おつかれさまですんぬ

というか業界では介護員は不足しているがケアマネ余り気味なんぬ。
10年前にケアマネ受験資格厳格化して研修義務化したけどまだケアマネなりたいキャッツいっぱいいるんぬ。合格率もあがってるんぬ。ぬの時はとりあえず受験するキャッツが多すぎて合格率1割切ってたんぬ
ケアマネは腰と膝破壊した時の保険みたいなもんなんぬ
事実上会社の営業さんというか完全出来高制の保険のおばちゃんみたいなもんだからデスクワークに見えて結構ハードなんぬ。
電話と机さえあれば独立できるらしいんぬがまぁ群雄割拠なんぬ
だからみんなはぬみたいに体が動くうちはお風呂でキャッツ達のお背中流すんぬ

なんでこんな所に聖人がいるんぬ⋯お疲れ様なんぬ

ぬAIにやって欲しいのはシフト管理なんぬ
シフト入れる日とか時間帯とか条件を入力して職員間の人間関係とかまったく配慮しない無慈悲なシフトを作り上げるんぬ
シフト作りがボタン一個で済むなら越したことないんぬ
でもパートさんおろそかにすると全員辞めて施設が回らなくなるんぬ
温情が必要なんぬなぁ

逆立ちしてもチャッピーにお背中流せないんぬ
ガンダムUCのコクピットみたいな車椅子ごと入ってシャワーしてくれる機械浴あるところあるけどその機械浴がまぁ遅いんぬ
人力で入れた方が早いんぬ
お背中ながすんぬ

AI関係でいえばパワードスーツより性能のいいペッパーくんほしいんぬ
入居者さんや利用者さんの見守りしてお話し相手になってくれるネコちゃんロボットがいたらうれしいぬ
チャッピーはマジレスするからダメなんぬ矛盾している会話を投げかけたらどうしても機械だから反論しちゃうんぬ
受け入れる心が必要なんぬ、パランティアははやくAIにバイスティックの7原則を叩き込むんぬ
傾聴する心を教え込むんぬ
あと転倒とかに反応できないから結局人力になるんぬ

ぬもちょっと近い業界でAI利用しながら仕事してるんぬ
最近のチャッピーはお話相手方向に特化しすぎててちょっと前まで起こさなかったハルシネーションがまた起こり出してるんぬ
現状では業務やお勉強にはGemini君の方に軍配が上がると思うんぬ

AIさんなら人間関係聞き取りして入力したら軋轢の少なそうなシフトも自動で組んでくれないかぬー？

>チャッピーはマジレスするからダメなんぬ矛盾している会話を投げかけたらどうしても機械だから反論しちゃうんぬ
>受け入れる心が必要なんぬ、パランティアははやくAIにバイスティックの7原則を叩き込むんぬ
この辺はGemが利用できるかもしれないんぬ
かもしれないというか今ちょうどウチでもやってるとこなんぬ

仮に人間完全互換のスーパー介護ロボが存在して仕事奪われるとしたら嬉しいんぬ？

ぬは健康体なんぬがスレぬに背中流してほしいんぬな
2徹目で3日風呂入ってないんぬ

フィジカルAIとやらの活躍を待つんぬ
…介護ロボの非常時に介護するキャッツが生まれるだけなんぬ？

>仮に人間完全互換のスーパー介護ロボが存在して仕事奪われるとしたら嬉しいんぬ？
ロボという程じゃないが30年前から海の向こうじゃかなり機械化が進んでいるんぬ
寝たきりの入居者を座位に移行して車椅子へ以上する際にウインチで持ち上げているんぬ
機械化歩兵なんぬ。サイボーグ兵士なんぬ
けど労働環境は改善はされたって情報はないんぬ
むしろキツい仕事をでかせぎの移民がやってるから労働市場はあまりよくないって話なんぬ
北欧方福祉は今ちょっと壁にぶち当たっていて大変なんぬなぁ
ぬは大学時代イギリス福祉専攻の先生のもとゼミうけてたんぬ
児童福祉なんぬけどね！

>ぬは健康体なんぬがスレぬに背中流してほしいんぬな
>2徹目で3日風呂入ってないんぬ
介護保険が適応する体になるんぬ
65歳以下ならとりあえず特定の脳疾患、手早く片麻痺にでもなるんぬ
そしたら介護サービスが使えるからぬがお背中ながすんぬ

専攻と微妙に違う仕事に就くのはやっぱりあるあるなんぬなぁ…

>介護保険が適応する体になるんぬ
滅多なことを言うんじゃないよ！

>仮に人間完全互換のスーパー介護ロボが存在して仕事奪われるとしたら嬉しいんぬ？
介護ロボ黎明期は維持費がばか高くなるから結局人間雇った方が早いって事になると思うんぬ
弓矢がもったないからイングランド兵をつっこませるのと同じ理論になるんぬ
安くなればどんどん採用するんぬ
ガストのねこちゃんロボットみたいな先駆者が必要なんぬ

>専攻と微妙に違う仕事に就くのはやっぱりあるあるなんぬなぁ…
ぬは児童養護施設の職員さんになりたかったんぬ
しかし現実は厳しかったんぬ
日勤→当直→そのまま早番から遅番まで通し→当直→日勤
という恐ろしいシフトを見てしまったんぬ
児童養護施設職員はエリートしか入れないんぬ
児相もそうなんぬ、担当児童一人で1000人くらい抱えてたんぬ
虐待あっても即対応できないし玄関から先入れなくて詰む事たくさんあったんぬ
野球の監督が娘とトラブルおこして児相にしょっぴかれた事件は児相がしっかり働いたいい例なんぬ

>滅多なことを言うんじゃないよ！
ぬの管轄じゃないんぬがメンタルで手帳もらって障害者福祉のお世話になるのも手なんぬ
今障害者グループホーム無秩序に乱立してるんぬ
ちゃんとしたグループホームならお背中流してもらえるんぬ

>仮に人間完全互換のスーパー介護ロボが存在して仕事奪われるとしたら嬉しいんぬ？
転倒予防してくれたり転倒しても即対応してくれるアシモくんいたらたすかるんぬなぁ

介護業界も外国人のスタッフが多くなったとか聞いたけど本当なんぬ？
介護施設の食事がナンとカレーになったりするんぬ？

>介護保険が適応する体になるんぬ
>65歳以下ならとりあえず特定の脳疾患、手早く片麻痺にでもなるんぬ
>そしたら介護サービスが使えるからぬがお背中ながすんぬ
がんばって脳梗塞にでもなるんぬ…

>がんばって脳梗塞にでもなるんぬ…
がんばってなるもんじゃねーんぬ！！

>介護業界も外国人のスタッフが多くなったとか聞いたけど本当なんぬ？
いるけど日本人以上に日本語がうまくないといけない日本語ガチ勢しかいないんぬ
やる気あるアジアンキャッツなんで優秀なんぬ
ミャンマーの人可哀想なんぬ母国に帰れないし送金も怪しいんぬ

ケアマネうけるぬは頑張るんぬ
今週なんぬラストスパートなんぬ
実践値がとにかくためされるから頑張るんぬ

雑談の相手して貰うのが一番有用そう

PTさん余ってるんぬ
よくコンビニの居抜きで入ってる半日型リハビリ特化型デイは理学療法士が回しているんぬ
ボロ雑巾のように扱うんんぬ離職率が高いけど代わりはいくらでもいるという使い捨て状態なんぬ
OTさんは病院で絶対必要なので大事にするんぬ
社会福祉士も余ってるんぬ優秀な社会福祉士はみんな病院に務めたがるんぬあと放課後デイ
介護員だけマジで足りないんぬ

俺が介護なんて利尿する頃には介護用アンドロイドで全自動になっとるだろう

入居キャッツ併設の通所キャッツもあるんぬ
今のキャッツは若いんぬスマホは使い慣れてるしすごい人だとアップルウォッチつけているんぬ
アップルウォッチより看護師さんの方が正確なんで血圧と脈を測ってもらうんぬ

ケアマネさんのお世話になる立場としては仮にAIが進化を遂げてもそう数を減らされたらかなわんぬ
いろいろ相談できて信頼できる人間がいるって安心感が違うんぬ
いやマジ右も左も分からん中でいろいろ選択肢を提示してくれたうえで各種介護サービスに繋いでくれてありがとうね…

>ぬは健康体なんぬがスレぬに背中流してほしいんぬな
>2徹目で3日風呂入ってないんぬ
メンタルいくんぬ心療内科じゃなくて精神科なんぬ
そして入院するんぬお風呂いれてくれるんぬ

>いやマジ右も左も分からん中でいろいろ選択肢を提示してくれたうえで各種介護サービスに繋いでくれてありがとうね…
ぬは背中を流しているだけなんぬ
バリバリ仕事できるケアマネさんはすごいんぬ
できるケアマネの9割は女性なんぬ
男性NGという利用者さんが結構いるんぬ
男のケアマネってどうしても角が立つんぬ
物腰の優しいおばちゃん最強なんぬ

ありがとう介護に関わるキャッツたち
本当にありがとう

ケアマネもガチャ要素あるんぬ
株式会社に属するケアマネはまずだらしないんぬ
しかし個人経営のケアマネはしっかりしてくれてたまに当たりなんぬ
一番いいのは地域支援包括センターを委託で運営している所なんぬ
要支援のキャッツが必ずお世話になる所なんぬ
だいたい大きな病院が委託で入っているのでしっかりしてるんぬ
区役所にある社会福祉協議会のケアマネはSSRどころかURなんぬ
仕事が早い丁寧さすが狭き門をくぐり抜けて御役所仕事にありついただけはあるんぬ
有能なんぬ

提供票のAI化が望まれるんぬ
入浴した機能訓練しなかった早退したって入力しただけで提供票修正してくれた単位数計算までしてくれたら最高なんぬ
レセプロまではじめたら医療事務さんが失業するからやめるんぬ

本当に介護業界の人たちには足向けて寝れないんぬ
介護保険や制度って介護される本人だけじゃなくて介護する家族のための制度なんぬなぁ〜！！

タイミーで職員の穴埋めしてる所は地獄なんぬ
入っていきなり既往歴も介護度もしらない人の入浴介助なんてタイミーにやらせちゃいけないんぬ

ぬは初任者受講中レベルの子猫なんぬがぶっちゃけこの業界で年収500万前後稼ごうと思ったらどうすればいいんぬ？
介護福祉士の資格取って勤務年数重ねていくのが確実なんぬか？

>介護保険や制度って介護される本人だけじゃなくて介護する家族のための制度なんぬなぁ〜！！
当たり前なんぬ！
日中おうちに預けてると不安なご家族と為にデイサービスがあるんぬ
風呂入れてごはん食べてレクしてたのしく帰るんぬ
リハビリ特化型は元気なジジキャッツとババキャッツのスポーツジムなんぬ

遠方に用事があるんだけど認知入ったキャッツを留守番させる訳にはいかない
そういう時のショートステイなんぬ

>ぬは初任者受講中レベルの子猫なんぬがぶっちゃけこの業界で年収500万前後稼ごうと思ったらどうすればいいんぬ？
>介護福祉士の資格取って勤務年数重ねていくのが確実なんぬか？
この業界で500万欲しいんぬ
九条の大罪という漫画を読むんぬ
菅原っていうゴツイ兄ちゃんがいるんぬがあいつでだいたい年収500万なんぬ
というか菅原ごときが社会福祉法人立ち上げられて経緯を説明するんぬ
法人の立ち上げはマジで国とのやりとりがあるから大変なんぬ
潰れた事業所の居抜きにしてもあの輩が法人ゲットするまでまぁ時間かかるんぬ

AIにクッソ面倒な作業を代替して欲しいのにAIは楽な仕事から代替しようとするよな

500万って事は手取り30万くらいか
施設一個任せられる立場になったらまぁ見えてくる数字なんぬ

夜勤専属で入れば年収300万狙えるんぬ
夜勤開けは完全に休みなんで平日急満喫するんぬ

グループホームのケアマネージャーで介護業務手伝わないのはただの金食い虫なんぬ
暇だったら飯でも作るんぬ

社会に必要なのに低賃金すぎるんぬ⋯

>社会に必要なのに低賃金すぎるんぬ⋯
全国平均するとコンビニより時給はいいんぬ
無資格の奴働かせてる所はやばいんぬ

>>がんばって脳梗塞にでもなるんぬ…
>がんばってなるもんじゃねーんぬ！！
脂ガバガバ取るか頭をガンガンぶつけるとなれるかもしれないんぬ
別な病気になるかもしれないんぬ

>社会に必要なのに低賃金すぎるんぬ⋯
ある意味社会に必要だからこそ低賃金なんぬ
必要な皆が使えるようにするってことはそういうことなんぬ

低賃金だめなんぬ！
社会的責任が重い仕事なんぬ
金払いの悪い所の介護員はモラルがFランになるんぬ
杜撰に鳴っていくんぬ最悪虐待するんぬ
車椅子のキャッツを壁と対峙させて一日過ごしてもらうような自体は避けたいんぬ

処遇改善加算をもっと増やすんぬ
月収を1万円くらいあがるんぬうまくいけばボーナス支給できるんぬ

>雑談の相手して貰うのが一番有用そう
雑談だと体動かさないんぬなぁ
レクリエーションやってくれるロボットあるとうれしいんぬ

>低賃金だめなんぬ！
介護を必要とする老人にも出せるお金の限度があるから仕方ないんぬ
人を雇うのはお金がかかるけど雇う方のお金も有限でそんなに多く払えないんぬ…

>介護を必要とする老人にも出せるお金の限度があるから仕方ないんぬ
>人を雇うのはお金がかかるけど雇う方のお金も有限でそんなに多く払えないんぬ…
看護師との収入格差をなくすんぬ
注射器打ててちょっとエッチなおねえさんと同じ給料にすれば介護士でも食っていけるんぬ
その代わり介福の資格を看護師並に難しくするんぬ

昼間にスレ立ててた送迎キャッツなんぬ？

そう送迎キャッツのスレ見て立てたんぬ
送迎キャッツと仕事内容ちょっと違うっぽいんぬ

介護業界で働こうと思ったきっかけは何だったんぬ？

ケアマネ数年前に受かったけど実務には一切触れてないんぬ！
資格手当美味しいんぬ！

>AIさんなら人間関係聞き取りして入力したら軋轢の少なそうなシフトも自動で組んでくれないかぬー？
多分今でもある程度こっち側で工程組めばできると思う

>>AIさんなら人間関係聞き取りして入力したら軋轢の少なそうなシフトも自動で組んでくれないかぬー？
>多分今でもある程度こっち側で工程組めばできると思う
上の方で言われてるgemがまんまそれだからね

送迎キャッツは送迎中利用者が粗相したらどうするんぬかぬ
どのあたりまで仕事に入ってるのかわからん業務なんぬ まあなあなあで処理もする羽目になってるんだろうけどぬ

死後は天国に行ってそうなキャッツ

>北欧方福祉は今ちょっと壁にぶち当たっていて大変なんぬなぁ
俺も介護従事者だけど
一時期日本の介護業界のアレな人たちからやたら持て囃されてたスウェーデンも調査してみてたら結構な数の施設で虐待ないしは虐待の疑いが発覚したり手厚い福祉が売りだったデンマークでも孤独死が社会問題になってたりしたよね

>500万って事は手取り30万くらいか
>施設一個任せられる立場になったらまぁ見えてくる数字なんぬ
3年目の介護職だったけど465万円もらってたんぬ
うちの法人だといわゆるリーダー職まで行くと500超えるっぽいんぬ
心か身体、あるいは両方壊すのが目に見えてたから辞めたんぬー

数年前にお国の研修でケアプランのAI作成構想の話聞いたけどちゃんと実現しそうなんぬなあ
こりゃいつもの流れで障害の相談支援計画もAI化もありそうなんぬなあ

どっちかっつーと人間のスペック上げるパワードスーツの方が実現可能かつ需要大きそうな気がするんぬぅ

中国の自動化技術いいよね…

シフト問題は最適化の中でもクソ難しい問題と言われており
理由は数学的な難しさよりクソアホ人間どもがまともに要件定義をせずに出来上がったものをみてこの人とこの人を同じ時間にいれるのは…とかほざくからですんぬ

国の予算は限られているし今後の介護業界はどうなっていくんぬ？
高齢化がどの先進国も問題になってくると思うんぬが海外がどんな政策を取ってるかも気になるんぬ…
アメリカなんかで認知症の患者が増えたらあの銃社会で大丈夫なのかなぁなんぬ

このスレを厚労省のトップ層にみてほしいんぬなぁ〜

お話しサンクスぬ

おはようございますんぬ
>介護業界で働こうと思ったきっかけは何だったんぬ？
元は児童養護施設職員になりたくて
資格だけとったら宙ぶらりんのプー太郎になって介護にひろわれて
風呂のゴム栓して風呂水いれたんぬ
たまるまで1時間半かかるんぬ今日もみんなお背中ながすんぬ

風呂に入れるのは資格とか入らないんぬ？
大変そうだし人手足りないとこは浴槽に老人投げ込んでるとかかなり対応アレとかきいたんぬ

ぬあ
計画に対して日々の記録を抽出してモニタリング作成の参考にするAIシステムを考えているけどもしかして需要ないんぬ？

>AIにクッソ面倒な作業を代替して欲しいのにAIは楽な仕事から代替しようとするよな
AIはまだまだ発展途上だからクッソ面倒な仕事できるレベルに達していないんぬ

>ぬあ
>計画に対して日々の記録を抽出してモニタリング作成の参考にするAIシステムを考えているけどもしかして需要ないんぬ？
スレキャッツじゃないけどケアプランの大幅な文章変更必要な時ってぜったいなんかあった時なんぬ有事なんぬ
有事の時くらい自分の脳みそで文章考えるぬ

>スレキャッツじゃないけどケアプランの大幅な文章変更必要な時ってぜったいなんかあった時なんぬ有事なんぬ
>有事の時くらい自分の脳みそで文章考えるぬ
ケアプラン作成の話じゃなくてそれに対するモニタリング業務の支援なんぬ
文書書かせるんじゃなくて記録の抽出してモニタリング作成のための情報をまとめるのが目的なんぬ
まあ需要ないならやめるんぬ

https://img.2chan.net/b/res/1475524819.htm

モニタリングこそ自動化しちゃいけない要素なんぬ
ちゃんと関わる事業者さんにしっかりしたフェイスシートくばるんぬ
既往歴と年齢と介護度だけのフェイス配られて困った事あったんぬ
せめけご家族様の連絡先いれるんぬ

>モニタリングこそ自動化しちゃいけない要素なんぬ
>ちゃんと関わる事業者さんにしっかりしたフェイスシートくばるんぬ
>既往歴と年齢と介護度だけのフェイス配られて困った事あったんぬ
>せめけご家族様の連絡先いれるんぬ
自動化の話じゃないんぬ

役所が開く時間なんぬ
ケアマネキャッツは始業開始なんぬ