ム　
リ

俺が昔いた会社にもいたな
だんだん来なくなる人

まだ研修始まったばっかだろ…

判断が早い

2人取ったけど2人共初の赴任地がいきなりクソド田舎で保たねぇんじゃないかって思ってる
というか都市部に近い俺の居るとこ人手不足で皆死にかけてるんだからこっちに人寄越せや！

3日間で何がわかるんだよ...

ロト6当たったんだろ

新卒の一人がなぜか4/1じゃなくて来週の月曜から出勤になって
ああ何かあるなって

Xで無能新卒エピソードばかり流れてこっちにも流れ弾来てて辛い
5年目社会人です

>3日間で何がわかるんだよ...
己の無力さ

>ロト6当たったんだろ
実際それくらい無いとこの短期間で辞めるやつの気がしれない

>3日間で何がわかるんだよ...
聞いてた業務と明らかにちげえな…とか
蓋開けたら言ってた業務の部署には数年後の希望でいけるかどうかでまずは違う部署ね…とか
話が違うぞ案件は多々ある

会社が悪いと見せかけて本当に新人が悪いケースも溢れてて…

仮に本当にやめたいとなっても手順はちゃんとやれってなるから…

初日で全ての社会性を消耗

だいたい退職したいときは2週間前とか一ヶ月前に言えって決まり無い？

できれば今住んでる県で働きたいって言ったら隣の県にわざわざ配属されたぞクソが

翌日飛ぶのってどのレベル？
「新入社員歓迎会するから一発芸用意しとけよな」くらい？

2年前だけど1番最悪の新入社員1ヶ月で仮病で鬱病とか言って数ヶ月休んだのにちに他部署行って数日で部署の電動工具盗んで売って解雇された

去年は派遣の人が退職代行で辞めてたな

バイトならわかるけど頑張って就活した新卒がなんでそんなことになっちゃうの

さすがにもうちょっと頑張ってみんか？

>2年前だけど1番最悪の新入社員1ヶ月で仮病で鬱病とか言って数ヶ月休んだのにちに他部署行って数日で部署の電動工具盗んで売って解雇された
うちの最短記録は一週間でうつ病で自主退職
まあ空白期間あったし診断書出てたからしょーがないなって雰囲気だったが
なぜ人事は取ったのか謎

>バイトならわかるけど頑張って就活した新卒がなんでそんなことになっちゃうの
売り手市場で頑張らずに入れるから

>バイトならわかるけど頑張って就活した新卒がなんでそんなことになっちゃうの
頑張って就活した先がクソだったら絶望するだろ？

見るからにヤバい先輩がいたとか

>>2年前だけど1番最悪の新入社員1ヶ月で仮病で鬱病とか言って数ヶ月休んだのにちに他部署行って数日で部署の電動工具盗んで売って解雇された
>うちの最短記録は一週間でうつ病で自主退職
>まあ空白期間あったし診断書出てたからしょーがないなって雰囲気だったが
>なぜ人事は取ったのか謎
わかってて取ったんじゃないの？

>バイトならわかるけど頑張って就活した新卒がなんでそんなことになっちゃうの
とりあえずそこでがんばるしかないってなると思うんだけどな

>できれば今住んでる県で働きたいって言ったら隣の県にわざわざ配属されたぞクソが
隣なら割と考慮してくれた方では

石の上にも三年とまでは言わないけどせめて三日…

>翌日飛ぶのってどのレベル？
>「新入社員歓迎会するから一発芸用意しとけよな」くらい？
初日から謝罪行脚に連れて行かれる
俺が入社一日目の時に上司が取引先のお叱りを避ける為のデコイとして連れて行かれた
俺の前の即消えた新入りでも同じことしてたらしく上司の上司に行脚の話したら翌年左遷された

まあ確かに3年で形になるが
それしかできないようになる危険性もあるからな

まだ入社前の子がどこそこの高校出てて誰の後輩で容姿はこうでって情報飛び交ってて田舎本当にヤダ

新卒なんて来ねぇ

>わかってて取ったんじゃないの？
とりあえずなんでも良いから人間取ることでちゃんと人を補充する気はありますよってポーズを見せたのかもしれないしな

>>>2年前だけど1番最悪の新入社員1ヶ月で仮病で鬱病とか言って数ヶ月休んだのにちに他部署行って数日で部署の電動工具盗んで売って解雇された
>>うちの最短記録は一週間でうつ病で自主退職
>>まあ空白期間あったし診断書出てたからしょーがないなって雰囲気だったが
>>なぜ人事は取ったのか謎
>わかってて取ったんじゃないの？
そうなるってわかる人事なら天才だしそうなるって分かって取ったんなら異常者だろ

>>できれば今住んでる県で働きたいって言ったら隣の県にわざわざ配属されたぞクソが
>隣なら割と考慮してくれた方では
隣の県の方が店舗数少ないんスよ…新規店の補充なのは分かるんだが…

この速さで辞めるのは事前に提示されてた条件と違うってパターン多いだろうな

一年で職場の人が３人過労でリタイアしていったから俺は辞めたが懸命な判断だったと思う
新卒資格もちなのにパートより時給安かったし…

ここから40年のまだ最初も最初だ

体重150キロの新人雇って現場出せないしそもそも制服のサイズがないしでうちの人事はサイコーだよ

>新卒資格もちなのにパートより時給安かったし…
なぜ入った

>体重150キロの新人雇って現場出せないしそもそも制服のサイズがないしでうちの人事はサイコーだよ
本音は？

幸せなうちに死にたいって自殺した高校生だか中学生は賢い

新卒も来ねえし人は抜けてるしうちはもう終わりだよ！

>ここから40年のまだ最初も最初だ
転職前提でも一週間で辞めたやつは流石にどこも取らないだろ
なんとか潜り込めても社会保険でバレるだろうし...

新卒だろうがオッさんだろうが辞めるやつは辞めるよ

>できれば今住んでる県で働きたいって言ったら隣の県にわざわざ配属されたぞクソが
これ言ってちゃんとそこで働かせてくれるとこなんてほぼ無いんじゃないのと勝手に思ってるけどそうでもないのかな

取りあえず3年とか昔から言うけど3年経つ前に俺はこんな所にいられねぇ！って思うならもう即独立起業立ち上げしろよって思う
そうじゃない雇われ先探すようなヤツは新卒キップで入った以下の下流に下流に流れていってクダ撒いてると思う

自分が有能の自信があるならどんどん新卒カード捨てても良いけど有能じゃなかった時がヤバい

>本音は？
脳みそ入ってるのか

>>新卒資格もちなのにパートより時給安かったし…
>なぜ入った
田舎だから給料なんて高望みせずにとりあえず働けという周囲の同調圧力に洗脳された結果だ

うちはパワハラモラハラセクハラが横行してる部署に国立大卒の女の子入ってきたんで色々大丈夫かな…ってなってる

新卒君がそもそもいない

ネットだと極端な話多いけど仕事続けられそうと思える会社に入った人が大半だとは思う…

>これ言ってちゃんとそこで働かせてくれるとこなんてほぼ無いんじゃないのと勝手に思ってるけどそうでもないのかな
できれば〇〇したいはまぁ大抵の会社で考慮されないと思う
この県で働きたいんです！くらいでようやく

>田舎だから給料なんて高望みせずにとりあえず働けという周囲の同調圧力に洗脳された結果だ
わかるわー
えり好みせず働けって無責任なものいいだよな

介護の人事面接官は目が腐ってる

新卒にちょっかい出すバカな高卒を近寄らせなくなってからやめなくなったよ話が社

>ネットだと極端な話多いけど仕事続けられそうと思える会社に入った人が大半だとは思う…
仕事内容は割とどうにかなるんだよね
人間がね…

前職をあまりに早くやめてる子が就職してきたら
そこの会社がやばかった可能性よりそいつがやばい可能性とすぐ辞められるリスク絶対考えるよね

>自分が有能の自信があるならどんどん新卒カード捨てても良いけど有能じゃなかった時がヤバい
どの会社でも一瞬で辞める奴でしかないからな…
その懸念を払拭できるスキルがあれば別だけど

>介護の人事面接官は目が腐ってる
そもそもまともな人材が来ないからね
来たら現場ですり潰して使い捨てるし

リセマラするのはいいけど新卒カード切ってハズレ引いた人が当たり引くのどれくらいかかるんだよ

>>>新卒資格もちなのにパートより時給安かったし…
>>なぜ入った
>田舎だから給料なんて高望みせずにとりあえず働けという周囲の同調圧力に洗脳された結果だ
うわぁ田舎あるあるすぎる
視野が狭いんだよ

入って1〜2か月で妊娠報告して計算してたよね？ってなるパターンは多い

>>介護の人事面接官は目が腐ってる
>そもそもまともな人材が来ないからね
>来たら現場ですり潰して使い捨てるし
字書けない奴とか足し算出来ないやつとか
マジでくるよな

45年くらいこれやるとか正気の沙汰じゃねえよな

>田舎だから給料なんて高望みせずにとりあえず働けという周囲の同調圧力に洗脳された結果だ
なんかすげえ他責してるけど自分ってもんがなく流されて生きてたのを今更管巻いてるだけじゃん

田舎だから40歳で手取り20だよ
金は最低限あればいい派だから残業しないで帰ろうとするけど上司にぐちぐち言われるよ助けて
締め切りきてない仕事は別に明日やったっていいだろ！？

来世あるなら
バイク屋のディーラーになろ

>会社が悪いと見せかけて本当に新人が悪いケースも溢れてて…
やっぱり見抜けなかった人事が悪いよなぁ…

>田舎だから40歳で手取り20だよ
ハハハハハ、ナイスジョーク

>>>介護の人事面接官は目が腐ってる
>>そもそもまともな人材が来ないからね
>>来たら現場ですり潰して使い捨てるし
>字書けない奴とか足し算出来ないやつとか
>マジでくるよな
やべーGAIJINもくるぞ
全国転々としてこのクソ田舎にたどり着いてる酒乱なやべーやつだ

今の会社は社員に人権が認められて怪我しないように配慮してくれて有給も取れて残業代も出るから長続きしてる
前の会社は敷地内で人間を飼育してて死人が出てて俺の指が焼けても笑ってたので3ヶ月で辞めた

新人が来ないよりも
新人入って数ヶ月で辞められる方がダルさは上だからね…
すぐに退職した経歴のやつはあんま採用したくないよね…

>>田舎だから40歳で手取り20だよ
>ハハハハハ、ナイスジョーク
信じられないだろ？
これでも一応関東なんだぜ…

>なんかすげえ他責してるけど自分ってもんがなく流されて生きてたのを今更管巻いてるだけじゃん
「」さんの説教はためにならぁ

今年の後半は不況確定してるからこういう調子乗った奴らが困ると思うとご飯が美味しい

去年入社した子が3月末で辞めたよ

3日でその会社見抜ける能力あったらそもそも合わない企業に来てないだろ

給料が安いのはまぁ耐えられるけど
死が見えるのは勘弁して欲しいんだよね

>金は最低限あればいい派だから残業しないで帰ろうとするけど上司にぐちぐち言われるよ助けて
自分が生活残業したいのか感情でやってるのかわからんけど人巻き込むなよ…
っていう同調しかできない

逃げずに残った側だからこそ後先考えず逃げられる若さが羨ましくも思う

長年勤めるなら辞めない方がいいよ勤め上げた方がいいよ
うちの職場に30年以上働いて役職着いてたの自慢してた中途採用の50のおじさんいるけど
自慢がしつこかったのでみんなから「そこまで勤続してたのに人でも殺した？」「横領？横領したの？」「部長って真面目そうなのに何かやったの？」とか言われて今ハブられてる

今も山登らせるやつとかやってる会社あるのかな

会社に何か理由あるとかじゃなくても
環境が変化したこと自体に耐えられない繊細なエビみたいなやつもいるから…

弊社は明日土曜日に研修が入っているらしく
来週ドバっと辞めるんじゃない？ってみんな言ってた

昔うちに大学卒業前バイトに来てた学生
内定出てるっつってたんだけど
あまりに仕事が早いんで確認したら
見てないけど他のやつが大丈夫だったからこっちも大丈夫だと思ったんで確認済にしましたみたいなとんでもない奴でこんなの採用した会社は大変だろうなと思った

気が強そうなシングルマザーは雇うなって
うちの部長が言うんだが
どう思う「」？正解なの？

ブラックは3日でわかる

新卒なんてうちの部署には来ないよ…
墓場みたいな部署だから

>だいたい退職したいときは2週間前とか一ヶ月前に言えって決まり無い？
もう担当する仕事回してて今日いなくなられたら困るってやつならともかく
初日で辞めますいうやつに一月居られてもしょうがないからね

>弊社は明日土曜日に研修が入っているらしく
>来週ドバっと辞めるんじゃない？ってみんな言ってた
このご時世にそれはなかなか気合入ってるな...

>気が強そうなシングルマザーは雇うなって
>うちの部長が言うんだが
>どう思う「」？正解なの？
関わったこと無いけど避けたい気持ちはわかる

俺も23区内なのに給料クソ安いけど忙しい時以外はマジでゆるいからトレードオフだな
今日も18時終業なのに17時45分で勝手に帰ったし
過労で心折れた優秀な人とか来ねえかなと思ってるんだけど俺を最後に誰も採用もしてないんだよな

まず入社して喧嘩売られたら実力で倒すしかないよ
俺に喧嘩売ってきた人みんな尿路結石と通風で苦しんでるよ
俺のせいなのか…？

>今も山登らせるやつとかやってる会社あるのかな
あのわけわからんアスレチックやるやつな
土建屋カルト社長がよくやるやつ
頭おかしいってアレ

>気が強そうなシングルマザーは雇うなって
>うちの部長が言うんだが
>どう思う「」？正解なの？
職種によるだろ

>会社に何か理由あるとかじゃなくても
>環境が変化したこと自体に耐えられない繊細なエビみたいなやつもいるから…
学生までは気づかなかったけど社会で働くのが無理なタイプとか一定数いるからな

>ブラックは3日でわかる
まず聞いてた内容と違う仕事させるからな

>やべーGAIJINもくるぞ
>全国転々としてこのクソ田舎にたどり着いてる酒乱なやべーやつだ
夜勤中に酒飲んで寝る介護士結構いるからな…
大丈夫かよ

>まず入社して喧嘩売られたら実力で倒すしかないよ
>俺に喧嘩売ってきた人みんな尿路結石と通風で苦しんでるよ
>俺のせいなのか…？
呪術師かなにか？

>>やべーGAIJINもくるぞ
>>全国転々としてこのクソ田舎にたどり着いてる酒乱なやべーやつだ
>夜勤中に酒飲んで寝る介護士結構いるからな…
>大丈夫かよ
夜勤は眠剤食ってるやつ
腐るほどいるからなぁ

>まず入社して喧嘩売られたら実力で倒すしかないよ
>俺に喧嘩売ってきた人みんな尿路結石と通風で苦しんでるよ
>俺のせいなのか…？
相手の腎臓にダメージ与える系の特異体質持ってない？

まだ研修中でウチに来るのは半年後だけど配属栃木って伝えたら露骨に不機嫌になった

仕事はしたくないけど二度と就活をしたくないから働き続けてる部分はある

>まず入社して喧嘩売られたら実力で倒すしかないよ
>俺に喧嘩売ってきた人みんな尿路結石と通風で苦しんでるよ
>俺のせいなのか…？
尿路結石と痛風になりやすい職場ってことじゃないか？
自分も危ない

うちの新人たちはわからなかったら聞いてとだけ言われて何のクルズスもなく捨て置かれてるから置物と化してる

>まだ研修中でウチに来るのは半年後だけど配属栃木って伝えたら露骨に不機嫌になった
地方配属で号泣する女性社員ってまだいるのかな

かつてのゆとり教育を超えたストレスフリー教育で22年間過ごしてきた人間が社会でやっていけるんでしょうか

夜勤がある仕事は絶対やめた方がいい
あれは早死にするよマジで

>まだ研修中でウチに来るのは半年後だけど配属栃木って伝えたら露骨に不機嫌になった
研修半年って長えな

大半の新卒は丸の内のオフィスで入館証をピッ！ってしたいからな…

>気が強そうなシングルマザーは雇うなって
>うちの部長が言うんだが
>どう思う「」？正解なの？
正解と言いたくないけど正解かな…
戦力として数えちゃいけないレベルでバンバン休む
大抵お子さん由来で仕方ないからどうしようもない

タバコ吸える昭和な会社ないかな？

転職する時は派遣で入って社内の空気見てから決めたな…

>俺に喧嘩売ってきた人みんな尿路結石と通風で苦しんでるよ
>俺のせいなのか…？
fu6502491.jpg

>仕事はしたくないけど二度と就活をしたくないから働き続けてる部分はある
わかる
二度と就活したくない

実際爆速やめる子って再就職出来てんのかな
ニート化？

>夜勤がある仕事は絶対やめた方がいい
>あれは早死にするよマジで
早死にというかやばい奴しかこない
入れ墨とか普通にくる

気が強い女性って大抵協調性無いか派閥作って関係性ぶち壊すから…

>>今も山登らせるやつとかやってる会社あるのかな
>あのわけわからんアスレチックやるやつな
>土建屋カルト社長がよくやるやつ
>頭おかしいってアレ
研修はパッケージして売ってるから業界の連帯感に繋がるんだ俗にいう
みんなでやるから尊いんだ
絆が深まるんだ

>夜勤は眠剤食ってるやつ
>腐るほどいるからなぁ
そういう奴らは死ぬほどサボるし真面目にやる子がそいつらのフォローでどんどん削れてくんだよな…
偉い人はサボるやつでも辞められたら困るってんで碌に注意もしない
真面目な子が耐えきれなくなって結局人がいなくなるんだよな…

>タバコ吸える昭和な会社ないかな？
トラック運転手でもやれば

>タバコ吸える昭和な会社ないかな？
地方の事務所かつ少人数かつその事務所の所長がヘビースモーカーならイケる

>タバコ吸える昭和な会社ないかな？
鳶職人？

>実際爆速やめる子って再就職出来てんのかな
>ニート化？
今は第二新卒とかあるからなんだかんだなんとかなるんじゃないか
まあ新卒時より良い会社には入れなそうだが

>>タバコ吸える昭和な会社ないかな？
>トラック運転手でもやれば
3K労働はいやなの…

>早死にというかやばい奴しかこない
>入れ墨とか普通にくる
それはさすがに「」の居た会社だけだと思う
夜勤って結構世の中にいっぱいある

>実際爆速やめる子って再就職出来てんのかな
>ニート化？
まだ一回なら二次新卒ねらえる
今いないぐらいの即やめはその時点でかなりハードル高いけど

>うちの新人たちはわからなかったら聞いてとだけ言われて何のクルズスもなく捨て置かれてるから置物と化してる
良い新人さんだな！

半年で辞めて1年半ニートしてる俺はマシだったんだなと思ったら

どんな優秀な人間でも学生時代のゆるさと社会の厳しさの落差でおかしくなりそうだけど
離職率低い大手ってやっぱ研修がめっちゃ楽しかったりすんのかな

>実際爆速やめる子って再就職出来てんのかな
>ニート化？
辞めた理由を適切に説得力持たせて説明できる子ならいけるんじゃない

カイジくんヘタだなあ
新卒の育て方がヘタ

せめて初任給貰うまではいた方がいいよ
クソな仕事でも続けるかどうかの判断が付くから

>実際爆速やめる子って再就職出来てんのかな
>ニート化？
とりあえずバイト

>気が強そうなシングルマザーは雇うなって
>うちの部長が言うんだが
>どう思う「」？正解なの？
同僚にビシバシ言いたいこと言うくせに頻繁に急に休んだり早退する人が職場にポップすると雰囲気がザクザクになるよ

3年以内で半分にならなきゃ良いかなって感じ

即やめれば職歴付かないと聞くけど本当か知らない

>>弊社は明日土曜日に研修が入っているらしく
>>来週ドバっと辞めるんじゃない？ってみんな言ってた
>このご時世にそれはなかなか気合入ってるな...
年休120日に増えてほぼ完全週休2日制になるはずだったんだけど
なぜかカレンダーまで出された直後にキャンセルされて108日のままになったのが弊社
さすがにやってらんないから転職活動します…

人生で10年以上働いたけど
俺はもう働かない事決めた
ワガママすぎるよみんな

新人に思う所があるのはわかるけど社内事情をXで愚痴るあんたはコンプラ的にどうなんだとも思う

新人が昼休みに休憩室でテレビの内容をクソイキりながら無限にディスり続けてて地獄〜〜！

>半年で辞めて1年半ニートしてる俺はマシだったんだなと思ったら
働け

>カイジくんヘタだなあ
>新卒の育て方がヘタ
なんならプリセプターから中間管理職から管理職の育て方まで下手なんだよ日本の中小企業

>>まだ研修中でウチに来るのは半年後だけど配属栃木って伝えたら露骨に不機嫌になった
>研修半年って長えな
工場実習3ヶ月と営業実習3ヶ月だ
長い

>>>タバコ吸える昭和な会社ないかな？
>>トラック運転手でもやれば
>3K労働はいやなの…
タバコ吸える会社な時点で1Kあるじゃん

弊社の新卒は二日目に遅刻してきました

>弊社の新卒は二日目に遅刻してきました
まぁ可愛いもんだそのぐらいは

>弊社の新卒は二日目に遅刻してきました
遅刻してでも来るだけ偉い👏

>新人が昼休みに休憩室でテレビの内容をクソイキりながら無限にディスり続けてて地獄〜〜！
ニワカ知識の政治の話しはじめたら弊社〜

>即やめれば職歴付かないと聞くけど本当か知らない
会社にも労働者にもメリットないし保険は入らなかったことにする所も多いんじゃね
一度書類出したらもう無理だけど

>弊社の新卒は二日目に遅刻してきました
遅刻程度で文句言うなよ

実際シングルマザーは本人の意志じゃないとこで休まんといかんことだらけだから休み多いのは仕方ないんだ
でもそれで下手にトゲトゲしてる人だとほんとに周りがキツい

気が強い女は男にとって苦手な存在だけど
普通の女にとっては嫌いな存在なんだよね
気が合うのは同じく気の強い女だけなんでつるみだすと地獄が顕現する

中途で入っただけど真面目すぎるのかミス引きずりまくってまたミスする負のループに入ってる
入りたての頃はめっちゃ明るかったのにドンドン元気なくなってついに欠勤してしまった

まあ結局人間顔だからな
俺みたいなブサイクは何やっても怒られるが
デカパイたぬき顔女の子は許されるよな

>ついに欠勤してしまった
そんなに真面目でもねえな

うちの業界もう設備出荷ストップするから新卒よりも在職者が消えるリスクの方がやばいよ
工作機械用の油と塗料…梱包材もない
元々中華にシェア奪われてたしもう終わりだと思うこの業界

せめてGWまでがんばらんか...

「逃げるなよ」って念押されたときは流石にいつ逃げるか考えざるを得なかった

シンママを雇うことで発生する多くの問題は最初から採用しなければ発生しないらしい

今時SNSとかでこんな所はブラックみたいな情報が真偽別として溢れまくってるから少しでもかすると辞める方向に行きがち

>まあ結局人間顔だからな
>俺みたいなブサイクは何やっても怒られるが
>デカパイたぬき顔女の子は許されるよな
俺は平等に許したり許さなかったりするから安心しろ

7年目が急に来なくなったんだけど…

ガキが…
本当の地獄はここからやぞ…

>まあ結局人間顔だからな
>俺みたいなブサイクは何やっても怒られるが
そんな発言飛び出る時点で顔以外に問題がある

会社を学校か友達の延長線上だと勘違いしている新人
ドラゴンボールの話はやめろ
ドラゴンボールの展開をディスり続けるのをやめろ…

うちはこの前5日で飛ばれたけど残業もないし怒られたわけでもないので謎なんだよね退職業者挟まれると理由もわかんないし

>「逃げるなよ」って念押されたときは流石にいつ逃げるか考えざるを得なかった
うわー！俺も医療系入った時これ言われた
ババァ看護師長から！

>即やめれば職歴付かないと聞くけど本当か知らない
試用期間内ならセーフ
まあ雇用保険関係でわかるけど問題なし

この手のネタ投稿すれば反応もらえるってのもあるからなあ

>会社を学校か友達の延長線上だと勘違いしている新人
>ドラゴンボールの話はやめろ
>ドラゴンボールの展開をディスり続けるのをやめろ…
きっと「」が話しやすい良い上司なんだな！

こんなに決断早かったら学生の時もすごいことになってない？って思っちゃう

どっかでマッチするとこに落ち着くもんなのかな

第二新卒で一週間だけどこの会社大丈夫なの…？ってくらいしょっぱい研修しかない
技術派遣ってこういうものなのか…
一週間だしまだ早いとも思うけど怖いから一応もう資格の勉強始めた

>7年目が急に来なくなったんだけど…
ベテランが逃げるのはヤバいと思う

>どっかでマッチするとこに落ち着くもんなのかな
どっかで諦めるしかない

職場にドラゴンボール大好きな人いるけど40後半で独身だよ

>7年目が急に来なくなったんだけど…
ヘッドハンティング喰らった可能性が高い

>会社を学校か友達の延長線上だと勘違いしている新人
>カラオケの話はやめろ
>「持ち歌なんですか？」って話を振ってくるのをやめろ…

何も言わずに来なくなる奴って何考えてんだろ…子供かよ

インターンは全員研究部門につっこんでうちの研究所すごいでしょ？して捕まえて
入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ

>きっと「」が話しやすい良い上司なんだな！
俺は狭い休憩室で耳を塞いでいる
生け贄は後輩

>まあ結局人間顔だからな
>俺みたいなブサイクは何やっても怒られるが
>デカパイたぬき顔女の子は許されるよな
「自分が認められないのは醜いから」が心の最後の防衛線になってるやつだ…

別にドラゴンボールの話してもええわ
タメ口で話してたらやめろって思う

モチベーションアップのポスターがあったんでしょ

>インターンは全員研究部門につっこんでうちの研究所すごいでしょ？して捕まえて
>入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
>だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ
詐欺じゃないけど詐欺

>何も言わずに来なくなる奴って何考えてんだろ…子供かよ
そら子供だよ

>入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
ちょっとかな…

>モチベーションアップのポスターがあったんでしょ
それは逃げるよ

今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…

経理部門の役職持ちが全員逃げるのってヤバい？

>だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ
それはちゃんと逃げるやつのほうが優秀だと思う

俺なんて入社した初日からパワハラ課長が机に足乗っけてたけど課長が退職するまで2年我慢したぞ
我慢した俺がバカだった

>>7年目が急に来なくなったんだけど…
>ヘッドハンティング喰らった可能性が高い
それなら普通に辞めますって言えばいいだけなのに…

命や精神の危機ならともかく新卒カード使い潰した先に何も待ってねえからなぁ

こんなのが来るのが俺の会社か！という気分もあります

うちの40代50代が3人しかいない部署に新卒ピカピカの子が配属予定なんだけど大丈夫かな...うまく馴染めるといいんだけど...

>インターンは全員研究部門につっこんでうちの研究所すごいでしょ？して捕まえて
>入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
>だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ
ﾝﾝｰﾝ…

数日で見切りつけるような会社なら入社しないで
就活留年したらよかったんじゃないですかね

どんなに嫌でも取り敢えず出社する事を意識しよう

>インターンは全員研究部門につっこんでうちの研究所すごいでしょ？して捕まえて
>入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
>だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ
施工管理やりたいやつを雇ってやれよ…

おもてたんと違うを数日で判断しちゃうの癇癪起こしてるのと変わんなくない？

>経理部門の役職持ちが全員逃げるのってヤバい？
相手の返事とか期待してない無意味な問いかけ嫌い

>モチベーションアップのポスターがあったんでしょ
あれはあっても良いけどさ
なんて言うかな社長のマスターベーション社訓が嫌いかな
ベタベタな社訓はむしろ好きなんだよ
なんか痛いインフルエンサーの言葉引用する臭い社長いるじゃん

>今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…
俺も若いときは似たようなことを言われた
だから自分は言わないようにしてるわ

昇給より新卒初任給のほうが上がる幅が高くていずれ逆転されそう

20そこらとかマジでガキだからな自分がそうだった頃を思い出しても

>>インターンは全員研究部門につっこんでうちの研究所すごいでしょ？して捕まえて
>>入ってきた新人は9割現場施工管理に突っ込む弊社もちょっと悪いところあるかもだけど
>>だからって研修終わって毎年速攻逃げることないだろ
>詐欺じゃないけど詐欺
氷河期時代はよくあった
事務で募集しておいて現場に配置する詐欺

新卒の話題とズレるけど
来年入局したいって言ってる研修医2年目の子が一見真面目そうに見えるけど凡ミス連発して患者に実害出すタイプのポンコツで3日目にしてお断りが確定した

中韓で学歴競争にもまれてきた根性ある層が来たらどっちが欲しい？

初日でもう来なくなるのは正直どこ行っても無理な気がする…

>今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…
30年前も居たよ即日バックレ
入社前研修で仲良かったヤツがやった

>今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…
一緒に現場行ってこの見積もり作ってようかといったら「」さんの取ったメモ参考にしたいから見せてくれますか？と言われた時はそう感じたな

結果論もあるけどやはり数日で判断するのはあまりにも早すぎる

本当に優秀ならうちに来るわけないからな

>なんか痛いインフルエンサーの言葉引用する臭い社長いるじゃん
そんなあるあるみたいに言われても見たことねえよ！

>経理部門の役職持ちが全員逃げるのってヤバい？
なんかヤバい情報つかんだ結果やめてそうだから俺も逃げる

ネットには真偽不明な甘い言葉や武勇伝がいっぱいあるからな

早期退職率なんてここ数十年ほぼ変わってねえから
夢見る若者の数はいつの世も一緒よ

弊社も3年目が今月末で辞めるって連絡してきたところだ
今日が最終出勤だというから有給だいぶ溜まってたみたいだな

>今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…
甘やかすというか訴えられたりするのが怖くてヤバいガキをいちいち指導しなくなったのでヤバイガキがヤバイガキのまま社会に出てくる
全体としてはむしろ賢くなってると思う

>施工管理やりたいやつを雇ってやれよ…
フン...いねーよ

>経理部門の役職持ちが全員逃げるのってヤバい？
ぶっちぎりでヤバい
経理と財務が逃げたら危険信号

確かに自分の若い頃も大概だったので言えねぇや

>中韓で学歴競争にもまれてきた根性ある層が来たらどっちが欲しい？
日本に来るのは学歴社会に揉まれて敗北した奴じゃね？と思うと

>>モチベーションアップのポスターがあったんでしょ
>あれはあっても良いけどさ
>なんて言うかな社長のマスターベーション社訓が嫌いかな
ゆ、許された…

>俺も若いときは似たようなことを言われた
>だから自分は言わないようにしてるわ
結局これっておそらく有史以来脈々と受け継がれてる「今時の若いもんは」だからな…

前職場にモチベーションアップのポスター貼ってあったけど給料安いだけで別に悪い職場じゃなかったよ！

>一緒に現場行ってこの見積もり作ってようかといったら「」さんの取ったメモ参考にしたいから見せてくれますか？と言われた時はそう感じたな
なんで！？勉強熱心じゃん

前々から新人社員にも容赦がないうちのTM
グループLINEで交通事故に遭った報告をした社員に対しても
子供が熱を出したから遅刻すると報告した社員に対しても
😡←この絵文字だけ送る異常者

いきなりラジオ体操と社訓唱和と立っての朝ミーティングのコンボ喰らわせたのかもしれない

>>施工管理やりたいやつを雇ってやれよ…
>フン...いねーよ
「建設会社の事務・未経験可」で募集かければいっぱい釣れるよ

まぁ新人がダメなのは可愛いもんさ
使えない先輩よりはな…

>>今の若い子って割とマジで甘やかされてきてるからな…
>一緒に現場行ってこの見積もり作ってようかといったら「」さんの取ったメモ参考にしたいから見せてくれますか？と言われた時はそう感じたな
それは真面目なのでは…

実際転職するとしたら何年くらい勤務し続けてからのがいいんだろうな…
5年くらい？

新卒採用育成コストと退職リスクが上がると海外みたいに中途経験者しか取らなくなって若者の失業率が上がる流れになるんだろうな

若い子が甘いのか社会がハードすぎるのか分からんけど
学生時代と社会人生活のギャップがどんどん開いてその落差によるダメージがどんどん酷くなってそうな気はする

>>中韓で学歴競争にもまれてきた根性ある層が来たらどっちが欲しい？
>日本に来るのは学歴社会に揉まれて敗北した奴じゃね？と思うと
中国は知らんが韓国は日本で勝てるレベルでも敗北者になるくらい競争が厳しいからな

>まぁ新人がダメなのは可愛いもんさ
>使えない先輩よりはな…
急に刺すのやめてね

セコカンやりたい新卒なんて存在するのか…？

>>一緒に現場行ってこの見積もり作ってようかといったら「」さんの取ったメモ参考にしたいから見せてくれますか？と言われた時はそう感じたな
>なんで！？勉強熱心じゃん
どこに注目すればいいか分かんないなりに情報つかもうとしてて偉いよね

>一緒に現場行ってこの見積もり作ってようかといったら「」さんの取ったメモ参考にしたいから見せてくれますか？と言われた時はそう感じたな
ちゃんと聞いてくるだけ上澄み

めっちゃ良い大学出て某国際大会出るくらいスポーツもできる才女が来た
俺みたいな高卒も蔓延る底辺なのになんで…

>中韓で学歴競争にもまれてきた根性ある層が来たらどっちが欲しい？
こいつらそもそも普通に起業するし

自分で判断するんじゃなくてネットの情報で判断するからな
ここにもたくさんいるけど

今の若い子は〜って言ってるおっさんは大体新しい仕事できないカスが多いよ

嫌な仕事を振られたら優しい同僚に全部交代してもらって
一番楽な座ってるポジションに付き続ける150kgの新人は
みんな甘やかされたんだなって言ってる

>セコカンやりたい新卒なんて存在するのか…？
だから辞めるんでしょうが！！
貴重な新卒カードを何だと思ってんだ御社

>今の若い子は〜って言ってるおっさんは大体新しい仕事できないカスが多いよ
年取ると新しい事難しい…

>日本に来るのは学歴社会に揉まれて敗北した奴じゃね？と思うと
敗北した奴ですら３か国語喋れて
知識も古参社員より豊富で学習意欲も凄くて目上もちゃんと敬うから
大陸の人スンゲ〜〜としかならない

>ネットには真偽不明な甘い言葉や武勇伝がいっぱいあるからな
大体あの辺は裏バイトへの入り口みたいなもんだと思ってる

メモするのもコツというか経験がいるからこういう風に見てるよって教えてあげるのは効果あるかもね

本格的に業務入る前の研修期間でそうなるってどれだけ一目で見たらヤバい事が分かるような会社なんだ

新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ

中韓で負けと言ってもあっちで勝てるやつは異常な性能かコネ持ちだからね

サガミオリジナル並みに会話内容が薄い会議とか我慢するのが
社会人なのにな

セコカンやると同窓会に行けないからな…

試用期間2ヶ月で30日も休むボケが会社都合になると思ってんのか勤怠不良は会社都合にならんのじゃ二度と来んな

>新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
>やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ
チュートリアルおじさん…

>新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
>やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ
おいやめろ俺を攻撃するな

>バイトならわかるけど頑張って就活した新卒がなんでそんなことになっちゃうの
舐めてるから

>今の若い子は〜って言ってるおっさんは大体新しい仕事できないカスが多いよ
そういうこと言う時は多いとか濁さないで全員カスだ！ってぐらい言い切ろう

弊社の2年目♀が早速寝坊してた
今後しないよう気を付けると硬い言葉で言ってたけど去年もしてたよなあとは言わないようにした
なのでここで吐き出す

昔と違って海渡ってくる層はエリート寄りでは？

>まぁ新人がダメなのは可愛いもんさ
>使えない先輩よりはな…
作業は出来るけど仕事が出来ない人の下はしんどい
協調性無くて自分の事しかやってねぇ

中韓はマジで競争社会だもんな…

>実際転職するとしたら何年くらい勤務し続けてからのがいいんだろうな…
>5年くらい？
早いほうがいい
若けりゃなんぼでも潰しきく

凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？

>セコカンやりたい新卒なんて存在するのか…？
新卒で仕事のことなにもわからんときにデザイナーの仕事ありますって仕事見て応募したら施工管理だったことあったな
ちなみに何故デザイナー募集だったかというとCADを使うかららしい

前のところ違う〜言ってプライドだけは高い中途おっさんより新卒くんがいいかな

>実際転職するとしたら何年くらい勤務し続けてからのがいいんだろうな…
>5年くらい？
我慢という単語が出てくるレベルだったらすぐにでもと言いたいが半年は頑張れと言いたいくらい
5年は流石に長すぎると思う

仕事が出来るようになる早道は職場のデキる人間からノウハウを吸収することだし初手で物怖じせずに聞きに行ける新人は貴重
そいつが1年経っても同じレベルの質問を繰り返してたり何をするにも前例見てからでないと仕事に取りかかれないようなら警戒を強めたほうがいいが

>試用期間2ヶ月で30日も休むボケが会社都合になると思ってんのか
クソボケすぎる

>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
それはもうその職場に固執するのが悪いだろ

>サガミオリジナル並みに会話内容が薄い会議とか我慢するのが
>社会人なのにな
仕事にやりがいなんてないが口癖になってそう

弊社は4月から派遣の新人入れる予定だったし昨日まで研修してたけど中東情勢がアレで現場の人員むしろ減らす事になったから帰ってもらった
なんだこれは

>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
そんなことある！？

>今の若い子は〜って言ってるおっさんは大体新しい仕事できないカスが多いよ
新しい仕事って？

>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
同じ会社なら上司に相談しろ

>弊社の2年目♀が早速寝坊してた
>今後しないよう気を付けると硬い言葉で言ってたけど去年もしてたよなあとは言わないようにした
>なのでここで吐き出す
セックスしてたんだよ

大学どころかとりあえず働ければいいよくらいの奴隷産業なのに日本上位の大卒が来た時はみんなマジで！？ってなったな

>実際転職するとしたら何年くらい勤務し続けてからのがいいんだろうな…
>5年くらい？
最低でも一年かなあ
三年勤めれば転職も余裕だと思う

>そんなことある！？
あるぞ

今の日本に流れてくるタイプの中韓大卒以上は能力が劣るってより向こう比でのんびりしてるタイプが多い

俺が新入社員の頃ってどうだったっけ…？
そんな悪い感じはしなかった気がする
なんかいきなり喫煙所で先輩達と盛り上がって仲良くなった気がする…

そういやコンサルってまだ新卒高給なのかな

>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
流石に転職しようよ…

3日でやめるようなメンタルのやつってその分会社選びに慎重にならないのか？

>>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
>同じ会社なら上司に相談しろ
同じ会社ならやめてもいいわ

>前のところ違う〜言ってプライドだけは高い中途おっさんより新卒くんがいいかな
そんなあなたには「入社前の説明と違う〜」っていう新卒を与えましょう

>弊社の2年目♀が早速寝坊してた
>今後しないよう気を付けると硬い言葉で言ってたけど去年もしてたよなあとは言わないようにした
>なのでここで吐き出す
若い人ほど睡眠深いし
30ぐらいまで脳機能の活発さと睡眠時間が極端に関係すっから
正直どうしようもないんだよね

今日は鬱病アスぺ丸出しの俺が新入社員向けに講習やってきたぞ
もし来週新人が飛んでたら俺の責任だ

>3日でやめるようなメンタルのやつってその分会社選びに慎重にならないのか？
就職しなきゃで片っ端から受けてるだけだから

別の会社なら給料に差があるのは当たり前だから就職しろ

今年の新人はなかなか曲者で楽しみだ
まぁ俺は直接かかわらないから楽しめるんだけども

新人だけ高給なんてベテラン逃げ出すぜ

使いづらい国産新卒より大陸新卒が欲しいなぁ

>新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
>やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ
NARUTOのカブトとかハンターハンターのトンパみたいなやつ
いるよね

>今日は鬱病アスぺ丸出しの俺が新入社員向けに講習やってきたぞ
>もし来週新人が飛んでたら俺の責任だ
お前のせいだよ
責任取れ

>今年の新人はなかなか曲者で楽しみだ
>まぁ俺は直接かかわらないから楽しめるんだけども
後方先輩面やめろ！

去年もしてたぐらいの遅刻頻度ならまあしょうがないかなってきもする
ひどいやつ毎週するから

>3日でやめるようなメンタルのやつってその分会社選びに慎重にならないのか？
3日でやめるようなメンタルのやつは大体能力も劣ってるしそんなやつに選択肢は無い

俺28歳SEなのにボーナス込みで年収320万だったぜ
やめたけど

>>前のところ違う〜言ってプライドだけは高い中途おっさんより新卒くんがいいかな
>そんなあなたには「入社前の説明と違う〜」っていう新卒を与えましょう
本当に違うパターンと本人がちゃんと聞いてなかっただけのパターンがあるからそれだけだとなんとも…

>凄いね初任給40万だって！俺は手取り15万なのに？
賞与とか固定残業代とか含めて月給高く見せるやつだろあるある

新人は入ってきてるが
同じ業種の新人が入ってこねえ！！

ハンターハンターのトンパと
カイジの班長みたいなやつマジでいるよな

新卒はバイト感覚と言うか部活感覚なのかな

>新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
>やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ
馴れ馴れしくはしないけどなるべく優しくを心がけてたのにこんなん思われてると思ったらマジで新人と口聞きたくないな

あまりにも就活を適当にやりすぎて給料が全然上がらない所に入ってしまったのを後悔してる
有給ちゃんと使えるような所入れるかなぁ

適応した人間しか残らない弊社はもくまこーらだらけみたいなもんだ

初任給40万の所はだいたい大企業や高収益企業ばっかだから新入社員以外もそれなりに貰ってるだろう…
そういう企業を無理やり真似したザコ企業は社員のやる気全力で下げて終わりそうだけど

会社がヤバい・新人がヤバい・両方ヤバいで3パターンあるから無限のシチュがある

https://news.yahoo.co.jp/articles/69c1ab4b4f931ab2f1f6070d68656b058102fe20
■先輩よりも給料が高い“逆転現象”!?

一方で、初任給が急速に高くなったので、もう入社して数年経った先輩社員よりも、初任給が高い「逆転現象」も。

大企業、中小企業、そして従業員が20人以下の小規模企業で分けて見てみます。

初任給の引き上げを実施したのは、大企業で65.6％、中小で68.2％、そして小規模は50％と、少し開きがあります。これは、収益が伸びない中、経費だけが増えて人件費を上げたくても上げられないからということなんです。

ちなみに平均引き上げ額は大企業で9749円、中小企業で9371円。額は、大分狭まっているなという気はします。

4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな

俺が育てたとまでは言わないけど3割くらいは俺が育てた若いが他所のチームに持っていかれる事になってエンエン泣いてる
最低限のコミュ力あるオタクで指示もある程度雰囲気で汲んでくれていい奴なのに

>それはさすがに「」の居た会社だけだと思う
>夜勤って結構世の中にいっぱいある
公務員の頃の郵便とかにだってあっただろうしな

実際若者の数減って学歴上がってるから会社がバカ伸びしてるタイプのところじゃないと自然と新人のレベルは下がるんだよね

>>新卒の子がこんなところ見てるか知らないけど
>>やけに新人に馴れ馴れしい先輩はだいたい無能だから早めに見切りつけたほうが良いぞ
>馴れ馴れしくはしないけどなるべく優しくを心がけてたのにこんなん思われてると思ったらマジで新人と口聞きたくないな
「やけに馴れ馴れしい」ってのがポイントだから
新人には普通に優しくしたほうが良いよ

>若い人ほど睡眠深いし
>30ぐらいまで脳機能の活発さと睡眠時間が極端に関係すっから
>正直どうしようもないんだよね
若いうちは基本みんな夜型の脳みそしてるから
7時から起きて活動してんの合ってないって言われ続けて早何年経つんだろうな

新卒の話ではないけど
俺の異動と入れ替わりに来た引き継ぎ先の同年代のおっさんが毎日10分に1回レベルで質問チャット投げてくるのだんだんやべーなって感じてきた
引き継いだ俺個人の案件ならまあ喜んで答えるけどその部署の一般論的なところまで全部聞いてくる

会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
大体クソです

>4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな
成仏しろ

>4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな
成仏して

逆転現象って新卒が倍もらってるってのは会社エアプかそもそも会社内でポジションがよっぽど違うんじゃないのか

>4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな
成仏して

>4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな
せめて一年頑張れや！

>俺28歳SEなのにボーナス込みで年収320万だったぜ
>やめたけど
今はいくら貰ってるの？

前の会社の話がひどいやつってどこにでもいるよね
別れた女の話と同じだからやめたら？情けない奴だなって23も上の社員に言って相手追い詰めたけど
ああいうのは言っちゃいけなかった

>会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
>大体クソです
あれやだよな
俺の部署ではやってる人いなかったけどやってる部署は息苦しいだろうなと思った

>逆転現象って新卒が倍もらってるってのは会社エアプかそもそも会社内でポジションがよっぽど違うんじゃないのか
定年後再雇用でもそんな低くならねえだろって賃金逆マウントしてくる人稀によくいるから怖いねimg

悪口言うほど他人に興味持てる人すごいと思う

>会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
>大体クソです
度合いによるなあ
大なり小なりどこでもそれはあるだろ

冷静に考えて欲しいんだが「」に内定を出す・入社させるような会社の新卒に期待してはいけない

>会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
>大体クソです
休憩室ならまだマシ
離席してる上司の悪口を一生言ってるおばさんの隣で俺の精神は削れていく

愚痴言いたくなるのは分かるけど愚痴と悪口しかない奴はさすがに距離置きたくなるわ
休憩時間くらい楽しい話しようや

クソな上司のいる会社で貰えるものなんて精神病とトラウマだけだよ

無断欠席はともかくたまの寝坊による遅刻くらいよくない？
って思うのはうちがゆるい会社だからかな

>>会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
>>大体クソです
>あれやだよな
>俺の部署ではやってる人いなかったけどやってる部署は息苦しいだろうなと思った
息苦しいというが
サンドバッグ欲しいだけに見えるよね

数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて仕事以外で話しかけないから「歓迎されてないと感じた」みたいな事言ってやめちゃった
子供か？

つまり上は現場をわかってないで盛り上がる弊社はマシ…？

制服あるから一日二日で辞める新人出るたびにもったいね…ってなる

要らんことはなるべく言わない
返事はきちんとする
とりあえず「どうも」って言っとく
俺が１０年働いて得た処世術だ…

前より現場の人めっちゃレベル高くてすごい!しか言えてない

>「やけに馴れ馴れしい」ってのがポイントだから
>新人には普通に優しくしたほうが良いよ
アドバイスするときは「普通」っていう最大級に通じてそうで実際通じてない単語は控えたほうがいいんですよ…！

俺は身内の社員を顧客にボロカス言ってる壊れたスピーカーだから仲間内でやってる分マシだよ

>要らんことはなるべく言わない
>返事はきちんとする
>とりあえず「どうも」って言っとく
>俺が１０年働いて得た処世術だ…
会社の人達裏で「」の悪口言ってたよ

>数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて仕事以外で話しかけないから「歓迎されてないと感じた」みたいな事言ってやめちゃった
>子供か？
自分必要ないなと思ったら急に病むのが人間だから…

>子供か？
建前用意できない時点でこどもだな

こういう話聞いて出社ちゃんとしてて書類もちゃんと出してるからマシだな！と思ってると
普通に仕事ができなくて同期と差がついていく

陰口は本人の前で言えないのが本気で惨めだからそれだけでうんざりする

>数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて仕事以外で話しかけないから「歓迎されてないと感じた」みたいな事言ってやめちゃった
>子供か？
まだ職場の距離感って奴が分からないんだ
この前まで家族と学校にしかいなかった子供だから

1か月で新人辞めたら人事の責任になるの？

>>要らんことはなるべく言わない
>>返事はきちんとする
>>とりあえず「どうも」って言っとく
>>俺が１０年働いて得た処世術だ…
>会社の人達裏で「」の悪口言ってたよ
「あいつ何考えてるかわかんないよな」
「猫とか殺してそう」

名刺100枚集めて来いって命じただけなのに…
新卒が消えた…

>会社の人達裏で「」の悪口言ってたよ
へぇ…
どもっす

>数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて仕事以外で話しかけないから「歓迎されてないと感じた」みたいな事言ってやめちゃった
>子供か？
一番よくある辞める理由だし人事も上司も一番警戒してる
そんな意識のお前がまだ子供だったんだな

どうやって面接通ったんだ…？ってくらい喋らない子に困ってる
どう思う？って聞いても下向いちゃうし飲み物いる？って聞いても下向いちゃう
辛い

良い歳こいたババァほど陰口きついよな

>数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて仕事以外で話しかけないから「歓迎されてないと感じた」みたいな事言ってやめちゃった
>子供か？
ツッコミ待ちなのかマジなのか分からないラインのレスはするなとあれほど

今いいですかって言われたら絶対いいですよって言って手を止めて目を見てニッコリする先輩を演じ続けて数年たつけど
基本無能だからあんまり教えてあげられることなくて申し訳ない

>名刺100枚集めて来いって命じただけなのに…
>新卒が消えた…
昭和か？

>無断欠席はともかくたまの寝坊による遅刻くらいよくない？
>って思うのはうちがゆるい会社だからかな
俺は若い子達に上司に聞こえないとこでは
人間なんだから今日マジで行きたくねぇーってときは仮病使って勝手に休め
でも現場の状況だけはなんとなく考えて人手に余裕がありそうなときを狙ってくれると助かるって言ってある
遅刻もそんな感じでなあなあに処理してる
まあ滅多にやらんのが前提ではあるけど

1年目は自分の能力の無さに絶望して心が折れかけたけど今は半年くらい見積依頼を放置しつつスマホポチポチできるくらい心に余裕が出てきた

>>会社の人達裏で「」の悪口言ってたよ
>へぇ…
>どもっす
これ強いな
俺も使お

>一番よくある辞める理由だし
聞いたことねえ…

もう既に辛い…週5で朝7時に起きて電車に乗り9時の始業から17時の終業まで仕事する日々をこれから定年までの43年も続けないといけないとか地獄かよ

まず新卒を指導するやつがいない
2年目の俺が見かねて教えた以外で何らかの仕事を教わった形跡が今日になってもない
去年のこと思い返すと俺のこと指導してくれた先輩は去年度で辞めてった

>数年前だけど誰も新卒に興味なさすぎて
自分達に問題がありそうな部分は最初に軽く流すのがコツ

>>>会社の人達裏で「」の悪口言ってたよ
>>へぇ…
>>どもっす
>これ強いな
>俺も使お
いや…あまりお勧めできないな…

>良い歳こいたババァほど陰口きついよな
それは知らんけど今同じ事してない？

>4ヶ月で適応障害発症してそのまま殉職した俺に叶う奴はいないようだな
3ヶ月で潰瘍性大腸炎になって血便出してやめたんぬ
今も療養中なんぬ

>会社の休憩室で使えないやつの悪口合戦してる会社
>大体クソです
歴長いうえで輪を乱すベテランがよく陰口たたかれてるが陰口だけじゃなくちょくちょく取っ組み合いの喧嘩になってた
まあ人いないからなあなあで一緒に仕事するんだけどな！

人の出入りが少ない会社だから
転職会議でこのレビューきっとあの人が書いたんだろうな…ってわかるのが結構ある

>名刺100枚集めて来いって命じただけなのに…
>新卒が消えた…
まあ飛び込み営業やる会社に入ってその程度で辞めるのはそいつが悪いわ
そもそも入るべきではなかった

新人よりもずっと経験がある人間が新人の悪口言ってるの
マジでガキみたいだから嫌いなんだよね
人並みに仕事はできるかもしれないけど大人ではないよね

新人にネガティブなことばかり吹き込んでやめるように誘導するやついるよな
本人はやめさせてる自覚ないんだろうけど

「この職場で43年続けられる？」は早い段階で判断したほうがいいよ

>>良い歳こいたババァほど陰口きついよな
>それは知らんけど今同じ事してない？
(●´ω｀●)ぺろ

セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
やっぱりダメだったよ

若い子で同じ会社にずっと居続ける人あんまりいないんじゃないかな…

お前らが新卒に優しくしないからだろ…

>1年目は自分の能力の無さに絶望して心が折れかけたけど今は半年くらい見積依頼を放置しつつスマホポチポチできるくらい心に余裕が出てきた
お前の評定に余裕はないぞ

>遅刻もそんな感じでなあなあに処理してる
>まあ滅多にやらんのが前提ではあるけど
まあそれぐらいがただしいよね
時々緩い部分を利用して好き放題するやつでてくるけど

糞みたいな職場の経験なんて何の役にも立たんからさっさとやめたほうがいいぞ

最初は頑張ったんだけど今は半日虹裏見て仕事してる
評価されても給料上がらんな〜

このスレに居るのがしょうもない人間ちたいな言い方

>名刺100枚集めて来いって命じただけなのに…
>新卒が消えた…
氷河期の不動産営業の研修かな?

>セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
>俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>やっぱりダメだったよ
おもろすぎだろその上司

どこ行ってもすぐそんな感じで辞めるだろうし大丈夫なのかなと思う
別にどうなろうと構わないけど

>セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
>俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>やっぱりダメだったよ
エロ漫画の竿役かよ

>どうやって面接通ったんだ…？ってくらい喋らない子に困ってる
>どう思う？って聞いても下向いちゃうし飲み物いる？って聞いても下向いちゃう
>辛い
場面緘黙の可能性あるからとりあえず首振りだけで答えられる質問にしてみたらどうかな

>セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
>俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>やっぱりダメだったよ
エロ同人の世界から来たんか？

今は転職当たり前の時代だし43年勤める前提で入社してるやつはほぼいないんじゃね？
俺は二度と就活したくないけど

>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
めっちゃ優しくフォローしてもバックれる奴はいるんだよ！

>もう既に辛い…週5で朝7時に起きて電車に乗り9時の始業から17時の終業まで仕事する日々をこれから定年までの43年も続けないといけないとか地獄かよ
うち来る？
定時ないし出社義務もないから1ヶ月出社してない人も居るし
フルコミッションだから働けば働くほど手取り上がるし
一年目から年収2000万稼いでる人とかも居るよ

>週5で朝7時に起きて電車に乗り9時の始業から17時の終業まで仕事する
勤務時間7時間かよ短いな

>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
興味もねえし優しくなんかしたくねえ相手に優しくするのって仕事でも上位のやりたくないことなんだよね

俺が優しくした新人はことごとく辞めていったので
なるべく関わらないことにしている…

逃げるに決まってるだろって話を恥ずかしげもなく話すのは
ツッコミ待ちなのかマジなのか分からなくなってくるんだよね

>セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
>俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>やっぱりダメだったよ
金玉で物事考えてそう

上司が新卒挨拶の後いきなり「彼女いんの？」から入っててうわぁ…ってなった

中途採用が仕事がカス＆人格カスで
あとから入った新人に「俺って元極道でさぁ」と謎のホラ話でイキリかましてそれが原因で新卒が複数人辞めていたと判明
職場一致団結してその中途を冷遇してついに先月辞め申した！
ほめて

>>セクハラで訴えられると業務止まるから言動には気を遣ってほしい「」も
>>俺の上司は電話を取るのが遅れた女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>>やっぱりダメだったよ
>おもろすぎだろその上司
そうは言うけどこの発言に笑ったら俺達も立場が危ないんだぞ！

手取りクソでもこんなだらけながら金貰えるのマジ楽

>女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>やっぱりダメだったよ
キンタマで考えるあなたよりも子宮で考える私の方が思考の伝達が早いですよ
って煽り返せたらいいけど上司だもんな…

数日だの数ヶ月だので辞め続けて結局すげえいいとこに行けましたって人どんくらいいんのかな

俺が教育係になったら(こいつかぁ…)って目で見てきやがる

>>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
>興味もねえし優しくなんかしたくねえ相手に優しくするのって仕事でも上位のやりたくないことなんだよね
新人教育任されててその精神ならカスやね

基本スキルとして仕事に必要な会話くらいハキハキ喋ってくれないかな…
まぁそれ口にしたらパワハラ扱いされそうだから言わない俺も悪いのかもしれないけど

>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
俺が新卒の時に受けた指導をそのままやってるだけだが？

職場がカジュアルな雰囲気なのはいいことだけどおかげで新人が現場で動画撮ってTikTokに上げちまったよ本来はスマホ持ち込み禁止なのに

>俺が教育係になったら(こいつかぁ…)って目で見てきやがる
被害妄想だよ！

どこ見てもキツいって評判の会社に営業職で入ってきたのに飲み会や残業や電話応対を嫌がって辞めていくタイプの新卒は毎年現れるんだけど
マジでなんで入ってきたんだろうと思う

>>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
>俺が新卒の時に受けた指導をそのままやってるだけだが？
カスの連鎖

うちの食品会社の社長も
生理でよく休む子に妊娠させて生理10ヶ月止めてあげようか？
とか言ってたなぁ
もちろん労基来てヒアリング起きましたよ

俺はコミュ症なので新卒と上手く話せないマン…
営業部門はなんというか人当たりがいい子多くて助かる…

>俺が教育係になったら(こいつかぁ…)って目で見てきやがる
メンタルへ

同僚が原因にしても1週間足らずで会社辞めたくなるくらい人を嫌いになったことがない

俺の部所は新人が10年いない
同じ3人でずっと回ってる

>新人教育任されててその精神ならカスやね
されるわけないからこんな精神でいられる
任されたら穏やかではいられない

面倒くさい女性いるから気をつけろよ！今は女じゃなくて「女性」って言わなきゃいけないんだよなガハハって言われて
反応に困った

>>女性の新入社員に向かって女は子宮で物事を考えるから反応が出遅れるんだよなって言ってて
>>やっぱりダメだったよ
>キンタマで考えるあなたよりも子宮で考える私の方が思考の伝達が早いですよ
>って煽り返せたらいいけど上司だもんな…
同レベルに落ちてやり返してやろうってなるのがまさに「」

でもプライベートな雑談で仲良くなれるタイプか極力したくないタイプか見分けられないから事前に申告してほしい

新卒1か月間研修で本配属GW明けだから全く年度変わった気がしない

信用保証協会所属の「」っている？
27卒だけど来週最終面接だから知ってたら印象良さそうなことってある？

>職場がカジュアルな雰囲気なのはいいことだけどおかげで新人が現場で動画撮ってTikTokに上げちまったよ本来はスマホ持ち込み禁止なのに
なんだっけ通知きたらすぐその場の写真撮ってアップしないと他人の投稿見れなくなる奴
あれ去年弊社来ましたわ

なにかと図太い方が生きやすいよなと思う
無能なんでやめますより収入は絶対多い

>同僚が原因にしても1週間足らずで会社辞めたくなるくらい人を嫌いになったことがない
基本常に辞めたいから俺もそこ気になったことないな

仕事内容より人だわやっぱ俺
転職してきたけどピリピリした人多くて苦手

まぁマジだめなのは優しくする前に辞めるから…

>信用保証協会所属の「」っている？
>27卒だけど来週最終面接だから知ってたら印象良さそうなことってある？
imgをやめたほうが有利になる

新人来たけど俺が書いたクソコードの保守させられるの普通に可哀想
俺は逃げるけど頑張ってね…

今日新卒の歓迎会あって18時から飲み会してたけど3日目の彼に最近の若い子は〜！自分から仕事を見つける姿勢を〜！内勤の〇〇はカスとか管巻いてる上司見てやべえなって思いながら酒飲んでた
フォローしようにもがっつり左右からロックされてるからなすすべないので月曜辞めてないことを祈るばかり

中途しか来ない規模だから毎年こういう話は遠目に見てる

>信用保証協会所属の「」っている？
>27卒だけど来週最終面接だから知ってたら印象良さそうなことってある？
本名教えて

既に御局がターゲットを見定めてる

>>信用保証協会所属の「」っている？
>>27卒だけど来週最終面接だから知ってたら印象良さそうなことってある？
>imgをやめたほうが有利になる
実名でSNSやるより有利だよ？

27卒！？

>なんだっけ通知きたらすぐその場の写真撮ってアップしないと他人の投稿見れなくなる奴
>あれ去年弊社来ましたわ
berealな
あれスパイ養成アプリだと思ってた

>うちの食品会社の社長も
>生理でよく休む子に妊娠させて生理10ヶ月止めてあげようか？
>とか言ってたなぁ
>もちろん労基来てヒアリング起きましたよ
さっきから「」の会社のモラルどうなってんだよ…

>既に御局がターゲットを見定めてる
うわぁ
やめてくれ〜

>さっきから「」の会社のモラルどうなってんだよ…
「」が働いてるような会社だぞ

新入りが空気読まず御局ボンバーしてくれるのを祈るしかないな…

27卒で最終面接って就活早期化しすぎだろ...

>>うちの食品会社の社長も
>>生理でよく休む子に妊娠させて生理10ヶ月止めてあげようか？
>>とか言ってたなぁ
>>もちろん労基来てヒアリング起きましたよ
>さっきから「」の会社のモラルどうなってんだよ…
ヘラヘラしてまだ働いてるよ社長
女の子はやめた

何社か見てきたけど新人の風当たりが強いほど給料低かったな

>なにかと図太い方が生きやすいよなと思う
>無能なんでやめますより収入は絶対多い
そう思っても憧れたりはしない存在

>>なんだっけ通知きたらすぐその場の写真撮ってアップしないと他人の投稿見れなくなる奴
>>あれ去年弊社来ましたわ
>berealな
>あれスパイ養成アプリだと思ってた
そんなゴルスタの正統後継者みたいなアプリあんの！？

おっさん上司が昨日早速「今年は女の子3人入ったからなんだか空気がおいしいな！」とかかましててオイオイオイってなった

>既に御局がターゲットを見定めてる
なんといういうか人間誰しも合う合わない相手はいるだろうけど
陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…

まあ極まったクソ発言ってネット上で語り継がれるぐらい伝説に残るってことなので

あの新人に文句があるなら俺に言え！っつってさ
またあのお局に捕まったら俺を呼べ！っつってさ

真実でも嘘でも（来年うちに「」が来るんだ…）って圧を与えられる出し得技だこれ

>女の子はやめた
賢くてよかった
今売り手市場だし幸せであれ

>>>お前らが新卒に優しくしないからだろ…
>>俺が新卒の時に受けた指導をそのままやってるだけだが？
>カスの連鎖
いずれ断ち切られなければいけない
でもよぉ…嫌な思いをするのが自分で最後ってのは納得いかねぇよな

>自営業だから毎年こういう話は遠目に見てる

2月に転職して4月に給料あがるとは思わなかった
一万3000円増えたのはデケェ前職毎年5000円上がるかどうかだったのに

>陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…
まあ女がというか
そういう性格の奴がたまたま女だっただけだ

>さっきから「」の会社のモラルどうなってんだよ…
むしろ人間関係美しい綺職場なんてあるの…？

>信用保証協会所属の「」っている？
>27卒だけど来週最終面接だから知ってたら印象良さそうなことってある？
不動産のでしょ?
顧客相手の取り立てとかやるから性格荒い人しか残らないよ
合わないと思ったら逃げる準備をしておいたほうがいい

「」が入手できるような会社だぞ？

>陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…
別にそういうやつは男にもいる

信用保証協会とか残業少なくていいところじゃん
落ちて信用金庫行って3年で辞めたから本気で対策すればよかったと後悔してる

>うちの食品会社の社長も
>生理でよく休む子に妊娠させて生理10ヶ月止めてあげようか？
>とか言ってたなぁ
>もちろん労基来てヒアリング起きましたよ
ヤバすぎんだろ

1年教えた新人より半年ずっと来てくれる派遣の外人のがよっぽど真面目で役に立ってこれは…

>「」が入手できるような会社だぞ？
社長‼︎？

>>既に御局がターゲットを見定めてる
>なんといういうか人間誰しも合う合わない相手はいるだろうけど
>陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…
男の肉体に女の精神を宿してるのが「」だぜ？

もしかして新人の方が俺より給料いいのか…？

>おっさん上司が昨日早速「今年は女の子3人入ったからなんだか空気がおいしいな！」とかかましててオイオイオイってなった
やべえな！

>まあ極まったクソ発言ってネット上で語り継がれるぐらい伝説に残るってことなので
驕り高ぶり言語道断

>「」が入手できるような会社だぞ？
社長「」！？

>一万3000円増えたのはデケェ前職毎年5000円上がるかどうかだったのに
それは時期が時期なので…ちゃんとした会社ではあるけど

「」社長！！！
有給くだち！！！！！！

陰口に巻き込まれそうになったらヘラヘラ笑って誤魔化すしか無いんだけど
やけに言質取りたがるやついるからな何がしたいんだよマジで

あ、ごめん
信用保証会社のことかと思って変なレスしちゃった

>>>既に御局がターゲットを見定めてる
>>なんといういうか人間誰しも合う合わない相手はいるだろうけど
>>陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…
>男の肉体に女の精神を宿してるのが「」だぜ？
馬鹿にしてる相手が自分そのものなんやな
喜劇やな

>なんといういうか人間誰しも合う合わない相手はいるだろうけど
>陰口だの無視だの露骨に態度に出す女って本当に感情の生き物だなぁと…
男のそれは最悪通り越していくぞ

本当に悪気なくむしろ褒めてるつもりで「女の子が多くて空気が華やぐな」って言っちゃうおっさんはまだまだいる

>1年教えた新人より半年ずっと来てくれる派遣の外人のがよっぽど真面目で役に立ってこれは…
第二か第三言語としてわざわざ日本語勉強してるってだけで勤勉さの最低保証あるよな

>陰口に巻き込まれそうになったらヘラヘラ笑って誤魔化すしか無いんだけど
>やけに言質取りたがるやついるからな何がしたいんだよマジで
社内政治

>「」社長！！！
>有給くだち！！！！！！
おや？申請上は全て消化済みのようだが？

今日あったやり取りだけど反応に困った
新人「あのすみません「」さんPCがUSB認識しません」
俺「え？もしかして故障かな…」
新人「何回挿しても認識しなくて…」
俺「ダメになってるのはマウス？キーボード？」
新人「家で勉強したいので技術書とCADのデータをUSBメモリに入れたいのですが…」
俺「え？」

一年休んでも疲れが取れねえ

>もしかして新人の方が俺より給料いいのか…？
そうだよ

わかりました「」にはキングダムの六大将軍みたいな上司を用意します

>「」社長！！！
>有給くだち！！！！！！
🐇と🐢で言うところの亀に有給なんてないよ...

>おっさん上司が昨日早速「今年は女の子3人入ったからなんだか空気がおいしいな！」とかかましててオイオイオイってなった
新人がいると雰囲気が引き締まるね！
だったらいい感じの言葉なのに…

>もしかして新人の方が俺より給料いいのか…？
流石に無いだろ
無いよね？

>やけに言質取りたがるやついる
こういうタイプのやつ仕事でもなんとかして自分の手は汚さずに言質は取りたいムーブを隠さないから嫌い

地元の中堅国公立の理系院卒だったのに職場の上司がセクハラマンだったときは辞めようかなと思った
半年後に左遷されたから今も働いてる

新人って最初からオフィスにいるの？
集められて再教育されてんじゃないの？

>新人「家で勉強したいので技術書とCADのデータをUSBメモリに入れたいのですが…」
しかしねぇ職場のデータ持ち出し禁止なんて会社としては当然のことだけど学生には分からんのだから…

>>「」社長！！！
>>有給くだち！！！！！！
>おや？申請上は全て消化済みのようだが？
先日5人目の婆ちゃんが死にまして

まだ驕り高ぶり意識の「」は結構いる

>もしかして新人の方が俺より給料いいのか…？
今は割とよくある
だって条件良くないと求人集まらないし

>>陰口に巻き込まれそうになったらヘラヘラ笑って誤魔化すしか無いんだけど
>>やけに言質取りたがるやついるからな何がしたいんだよマジで
>社内政治
課長島耕作みたいな事あるんだなぁってもはや感心してしまう社内政治

一番困るのは仕事は遅くて周りの足引っ張ってるけど入社時に優しく接してくれた先輩

>>>「」社長！！！
>>>有給くだち！！！！！！
>>おや？申請上は全て消化済みのようだが？
>先日5人目の婆ちゃんが死にまして
死ぬ前になんとかしなさいよ

>>1年教えた新人より半年ずっと来てくれる派遣の外人のがよっぽど真面目で役に立ってこれは…
>第二か第三言語としてわざわざ日本語勉強してるってだけで勤勉さの最低保証あるよな
つたなくてもバイリンガルなんだよな…と思うと英会話なんて全く出来ねえ俺より勉強してるんだよなとなる

>>新人「家で勉強したいので技術書とCADのデータをUSBメモリに入れたいのですが…」
>しかしねぇ職場のデータ持ち出し禁止なんて会社としては当然のことだけど学生には分からんのだから…
人事研修真面目に聞いてないだけだろ

疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？

初日で金庫から100万盗んで消えたよ

>一番困るのは仕事は遅くて周りの足引っ張ってるけど入社時に優しく接してくれた先輩
わかる

セクハラマンいったいどういう神経してるんだろうねこのご時世に
あとパワハラマンも責任とか仕事の忙しさとか関係なく発生する

俺はやめる気なかったけど無能過ぎて一ヶ月でクビになったぞ
新人社員はそれよりマシだと思え

>まだ驕り高ぶり意識の「」は結構いる
シャレ抜きでここの振る舞いがリアルににじみ出てそうなのがいそうで

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
それは新人やない
窃盗犯や

研修期間とかボーナスステージだろ
勉強するだけで3ヶ月合計60万やるしかない
後はバックレてもいいし

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
そういうマジなやつはちょっと…

>新人社員はそれよりマシだと思え
すげぇ！遅刻のしすぎかなんかか？

また就活できる気力があるの普通にすごいと思う
就活とかもう絶対やりたくない

まだ新卒って研修中で配属されてなくない？

さっそく新人の子が電車内で社内ミーティングに参加しててクソほど絞られてたよ
「次は〇〇〜〇〇〜」って音声が入り込んでバレてた

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
それは新人がどうたら以前に事件ですね…

弊社も中途を良い条件で採用するために既存人員の昇進が渋くなってるからビズリーチに登録した

>まだ驕り高ぶり意識の「」は結構いる
ダニング=クルーガー効果

>一番困るのは仕事は遅くて周りの足引っ張ってるけど入社時に優しく接してくれた先輩
なんだよ俺のことじゃん

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
初日で破るようなやつはプロなのでは

>俺はやめる気なかったけど無能過ぎて一ヶ月でクビになったぞ
>新人社員はそれよりマシだと思え
まともな会社ならそんな期間でクビ切れねえんだよ…

>それは新人やない
>窃盗犯や
入社までやってつかまってないなら怪盗と呼んでやってもいいかもしれない

まあ5年は頑張ってほしいよ
5年耐えられたら外回り中にラヴィット実況フルで出来て手取り36は硬いからさ
まず俺を目指してほしいよ新入社員は…

>俺はやめる気なかったけど無能過ぎて一ヶ月でクビになったぞ
>新人社員はそれよりマシだと思え
クビなら失業保険出るじゃん

>信用保証協会とか残業少なくていいところじゃん
>落ちて信用金庫行って3年で辞めたから本気で対策すればよかったと後悔してる
けどこないだ強制執行かなんかで刺されてなかったっけ

>一番困るのは仕事は遅くて周りの足引っ張ってるけど入社時に優しく接してくれた先輩
おそらく捨て置いた方が色々といいんだろうけどそんな簡単に割り切れないやつ
社会人になるってかなしいことなの…

>まだ新卒って研修中で配属されてなくない？
みんなちっちゃい会社なんだよ。

アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
あとカタカナ3文字で略すのも
同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから

とにかく新人には優しくしないとなぁ！で若干舐められてるぞ俺
いやまぁ俺はそこら辺気にしないんだけど他の人にも同じ態度取らないかだけ冷や冷やする

>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
まあ高学歴多いほうがコンプライアンスしっかりしてる
遵法精神マジ大事

>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>あとカタカナ3文字で略すのも
>同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから
img
イモゲ

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
それはもう盗むために潜入したプロの泥棒だろ

3年いろは長すぎだからまに受けんでいいけど3ヶ月はいようよとは思う
最終的に居心地良い職場も最初は慣れなくて居心地悪いケースもあるんだし

SNSの転職ブームに騙されてる奴とかよく見る
それ人材が流動的な職種だけだろ…

>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>あとカタカナ3文字で略すのも
>同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから
ギャルか何か？

>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
例えば金融は体育会系で割と旧体制だからそんなことない
ITはハラスメントが減る分交流も少なくなる
学歴より職種による

>>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>>あとカタカナ3文字で略すのも
>>同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから
>img
>イモゲ
これ通じた奴切っていいよ

たまに本当に優秀な新人もいる
そういうのはそういうので距離取っちゃう俺はカスや…

>>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>>あとカタカナ3文字で略すのも
>>同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから
>img
>イモゲ
（画像のことかな？）

>初日で金庫から100万盗んで消えたよ
新人じゃなくてベテランでダメだった

>とにかく新人には優しくしないとなぁ！で若干舐められてるぞ俺
>いやまぁ俺はそこら辺気にしないんだけど他の人にも同じ態度取らないかだけ冷や冷やする
お前を速攻で辞めさせないために優しくしてやってんだからな？って一言添えるとマシになるかも

新卒で働いてすぐにこのまま働くと人として鈍麻していくな…って気付くよね
あくせく働く内にいつの間にか歳とりそうって思ってたけど本当に月日が経つのが早くなった

>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
TDN
KBTIT

>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
昔は知らんが今は高学歴のほうがコンプラはマシ
理系は優秀でもコミュ力無いタイプもいるからどちらとも言えない

>まだ新卒って研修中で配属されてなくない？
デカい会社だとまだ研修中
中小零細企業だとOJTという名の投げっぱなしジャーマン

>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
理系で学歴高いの多い職場だけどハラスメント多い

新人研修で山に連れて行かれるとかいきなり地方飛ばされるとか駅前で名刺交換とかまだある話を聞くとコワ〜ってなる

ITは英語できるか否かで住む世界が変わるから何とも言えない…

>3年いろは長すぎだからまに受けんでいいけど3ヶ月はいようよとは思う
3年入る必要ないよなマジで
俺は1年半で十分だと思う

>>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>>あとカタカナ3文字で略すのも
>>同じ言葉で別なこと示す場が多々あるから
>ギャルか何か？
FPのOLMはCS2を利用してるからマッさんステホにして抑えといて
みたいなメッセージが飛んで来る

別部署で中途で初日でバックれた人いたらしい

同期が20人いたけど10人は数ヶ月で消えて残り5人は年内で消えた
5年経った今は俺とあと1人しかいないが来月彼もいなくなる
俺は決して勤勉ではない方だと思ってたがどうして残ってしまったんだろうな

>TDN
>KBTIT
この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い

>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
体育会系のノリはそういうの無関係に存在してるところはある
特に体力重要な業界は

田舎行きたくないならそもそも地域職と総合職があってぇ…

弊社に早稲田から来た子がいた
そんな名門大から来てもらっても別にやる事ないよ…？賃金も大した事ないし

入社7年目にして昔辞めた同期が入社早々ブチ切れて怒鳴り散らす等のことをやらかしてたことを知りなんとも言えなくなった俺

>>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
>理系で学歴高いの多い職場だけどハラスメント多い
研究系？

今どきタバコを無敵の休憩方法だと思ってるやつは好きじゃない

>俺は決して勤勉ではない方だと思ってたがどうして残ってしまったんだろうな
怠惰だからだ

元Googleっていうからびっくりしたけど
広告だったらただの負け犬敗残兵じゃん...

>別部署で中途で初日でバックれた人いたらしい
いるよ
面接で長く続けたいですとか言いながら逃げるやつ

そこそこいい企業入ったからわかんないけど新人研修で自衛隊の体験行かされるとこあるって聞いてさっさと辞めたほうがいいとこもあるなとは思う

>>信用保証協会とか残業少なくていいところじゃん
>>落ちて信用金庫行って3年で辞めたから本気で対策すればよかったと後悔してる
>けどこないだ強制執行かなんかで刺されてなかったっけ
CICは顧客情報を間違って違う人に開示だったかな
結構大ごとになってた

転職歴があっても在職中の人なら信用できるけど
無職挟んでるとやっぱり受け入れ側としては警戒してしまう

>>TDN
>>KBTIT
>この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い
いい歳した幼稚なおっさんじゃねえの？10年以上前から話題見るじゃん
んで空気読めなくてそういう冗談が面白いと思っちゃってこうなるの

>弊社に早稲田から来た子がいた
>そんな名門大から来てもらっても別にやる事ないよ…？賃金も大した事ないし
地元就職か面接苦手かのどっちかかな？

>同期が20人いたけど10人は数ヶ月で消えて残り5人は年内で消えた
>5年経った今は俺とあと1人しかいないが来月彼もいなくなる
>俺は決して勤勉ではない方だと思ってたがどうして残ってしまったんだろうな
一番怠惰な奴が残っただけでは…？

マジで最近の子は判断が早いよね！

>お前を速攻で辞めさせないために優しくしてやってんだからな？って一言添えるとマシになるかも
口に出すべき言葉とそうじゃない言葉があるけど
「お前らのためにやっている」系の言葉は特に若者に届かない言葉だと思う

ネットと現実の区別ついてない新人が
それもうガイジじゃないっスかｗｗｗｗｗｗ
って口走っちゃってちょっと変な空気になりました

>今どきタバコを無敵の休憩方法だと思ってるやつは好きじゃない
おっさんの方が多いな…？

>>TDN
>>KBTIT
>この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い
中国から来た研修の子がこれで俺は困った

>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
MTG

大企業でもコンプラの実体験終わってる所も結構あるよ
たまにニュースにもなってるだろ

テレビだと新卒は30万貰えるらしい
一方で弊社の新卒は18万
どうか止めないで

ちなみに新卒だけじゃなく派遣のおっさんもすぐ消える

高学歴は女すげえ見下してる
って低学歴が思ってます

>ネットと現実の区別ついてない新人が
>それもうガイジじゃないっスかｗｗｗｗｗｗ
>って口走っちゃってちょっと変な空気になりました
窘めたほうがいいかも…

>中国から来た研修の子がこれで俺は困った
本場だからな…

>>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>MTG
社内MTG

>マジで最近の子は判断が早いよね！
最近の子はマジレスも知らねぇのか！

>ネットと現実の区別ついてない新人が
>それもうガイジじゃないっスかｗｗｗｗｗｗ
>って口走っちゃってちょっと変な空気になりました
そこは注意しなきゃあかん
取引先で起きたらおしまい

新入社員には悪いけどウチの職場掃き溜めだから早いとこ転職した方がいいよ

>おっさんの方が多いな…？
こっちは若いやつが多くて
平気で予定時間にタバコで15分とか遅れてくる…

アサインメント？

>>アルファベット2〜3文字の略称通じると思ってる人って居るけどそれ通じてないよ
>MTG
まさかこれで「マジックザギャザリングのことですかあ？」とか2026年にもなって言う奴居ねえとは思うが…

>「お前らのためにやっている」系の言葉は特に若者に届かない言葉だと思う
新人のためじゃないよ
会社のためだよ

数カ月で10人消えるのは高確率で職場の方に問題がある

>>TDN
>>KBTIT
>この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い
理系？
文系でそれやる奴距離感バグってるイメージしかない

ぶっちゃけアルミとステンレス溶接出来るだけで
6時間労働で毎月100万稼げるのに
脳死でデスクワークとかやってらんなくない？

ガイジとか普通に使うよね？

>>>疑問なんだけどやっぱり高学歴や理系の職場のほうがハラスメント少ないの？
>>理系で学歴高いの多い職場だけどハラスメント多い
>研究系？
主計

>今どきタバコを無敵の休憩方法だと思ってるやつは好きじゃない
他の会社がどうか知らんけど
別にタバコ休憩とか理由付けしなくても適当に外出てブラブラできないの？ってなる

>>ネットと現実の区別ついてない新人が
>>それもうガイジじゃないっスかｗｗｗｗｗｗ
>>って口走っちゃってちょっと変な空気になりました
>窘めたほうがいいかも…
あとで
そういうのやめな
って窘めといたよ

俺が楽したいから徹頭徹尾俺のためだよ

>ぶっちゃけアルミとステンレス溶接出来るだけで
>6時間労働で毎月100万稼げるのに
>脳死でデスクワークとかやってらんなくない？
どこよそれ

>ガイジとか普通に使うよね？
人に向けて言ったら人格疑われる世代ですわ

>>TDN
>>KBTIT
>この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い
面白いんだよ
面白いから中国の人口の20 %も流行っちゃってるんだよ
もはや国家規模の汚染だよ

社内の職場転々としつつ実際にサボるかはともかく思い立った時にサボれる仕事を選ぼうぜという教訓を得た

>ガイジとか普通に使うよね？
そういう職場もあるだろうね
でも全部がそうと思わないでほしい

>>TDN
>>KBTIT
>この話題出すの面白いと思ってるやつ居るから最近の子怖い
淫夢ネタなんて昔からリアルで出したらキショいよねって当の淫夢厨同士が言い合ってたのになあとは思う

「なんで聞かないの」
「なんで自分で考えてから聞かないの」
このダブルバインドで新人は殺せる

>文系でそれやる奴距離感バグってるイメージしかない
文とか理とか関係ない

OJTとかなんで就活中に知らないのってなる

>ぶっちゃけアルミとステンレス溶接出来るだけで
>6時間労働で毎月100万稼げるのに
>脳死でデスクワークとかやってらんなくない？
今の時代マジでIT以外の仕事ならいくらでも仕事選べる気がする

>>ガイジとか普通に使うよね？
>人に向けて言ったら人格疑われる世代ですわ
世代関係なく距離置かれますね

>どこよそれ
配管
ちょっと出張多いけどめちゃくちゃ単価上がってるよ

>ガイジとか普通に使うよね？
あなたは「普通」という言葉が使えるような生き方してないと自覚してください

>ガイジとか普通に使うよね？
そういうとこ就職しなくてよかったと心から思う

ネットのだめなところで吐いてる言葉はマジでポロっと出るからな…

>>ガイジとか普通に使うよね？
>そういう職場もあるだろうね
職場どころかネット上でも使わん

バカと同じニュアンスで使うけどなガイジ

>>ガイジとか普通に使うよね？
>人に向けて言ったら人格疑われる世代ですわ
それが許される世代なんか無いと思う
年齢はあるかもしれんけど

On The Job

>ネットのだめなところで吐いてる言葉はマジでポロっと出るからな…
おぺにす…

俺は同期全員辞めるまで辞めないって思ってたら
なんか大丈夫になった

もう個人じゃなくて社名背負う立場なんだよってのは早めに理解しておいてほしいなぁ〜ってなる

人数合わせで仕方なく取らなきゃいけないけどすぐ辞めさせたいみたいなケースもあるんだろうか

>ガイジとか普通に使うよね？
こんなんちょっとでも表に出た時点でコンプラBANだよ今は

初日から「毎朝社長の像に一礼してから出社してね」とか言われたらそりゃ逃げる

市から勤続10年表彰を受けても未だに徹夜で一休見て寝坊したりして怒られる俺は情けないよ

>バカと同じニュアンスで使うけどなガイジ
治安が悪いのか職場が悪いのか

>>どこよそれ
>配管
>ちょっと出張多いけどめちゃくちゃ単価上がってるよ
初めてしった
教えてくれてありがとう

淫夢語録使ってた奴いたけど今のところ聞き流してる
多分ネットスラングだと思ってて淫夢語録なことに気づいてないと信じたい

>大企業でもコンプラの実体験終わってる所も結構あるよ
三菱ＵＦＪ子会社！社長が熱湯を数十回かける！
KDDI子会社！架空取引2840億円！
ビッグモーター！車を売るならウィーカー！

>バカと同じニュアンスで使うけどなガイジ
食い下がるなよ…

毎年新人消えるけど去年が最短で半年だったな

>「なんで聞かないの」
>「なんで自分で考えてから聞かないの」
>このダブルバインドで新人は殺せる
殺すな

挨拶が元気よければ正直何でもいいみたいな所はある

旧松本幸四郎の写真を見せて笑った新人が「」だ
撃て

そもそもバカとか相手を貶す目的の言葉を使うのはNGだろ社会人は

>ガイジとか普通に使うよね？
普通の会社に就職したことなさそう
一緒にB型就労しよーよ！

>挨拶が元気よければ正直何でもいいみたいな所はある
これすらできんのはね

バカな人にバカって言うだけでヤバいのが今のコンプラなのに知的障害児の略語をぶつけることがどれくらいヤバいのかよく考えてみ

やっぱり「」の勤める会社って……

逆にまだすぐ辞めてくれるだけいいじゃん
ウチのモンスターもう多分8年目になるけど
1年目の子がやる様な仕事も碌にできねえぞ
面の皮の厚さだけは超エリート級だ

会社説明会で誰かの発表のたびに北朝鮮かってくらいの拍手喝采が起こる会社は即切ったな…
結構デカいとこだったけど

>挨拶が元気よければ正直何でもいいみたいな所はある
そこそこのレアスキルだな…

新卒様のお眼鏡にかなうキラキラ職場じゃないのが悪い

>>「なんで聞かないの」
>>「なんで自分で考えてから聞かないの」
>>このダブルバインドで新人は殺せる
>殺すな
逆に「何でも聞いてよ！」×5で全員言うことが違うとかもキツい

>>バカと同じニュアンスで使うけどなガイジ
>治安が悪いのか職場が悪いのか
ここで構ってもらいたいだけの本人のおつむが悪い

>挨拶が元気よければ正直何でもいいみたいな所はある
これやってれば職場のボス猿とも仲良しになれる