>腹いせに上司の整備機械をちょっと壊してたんぬ
おい！

これ通報するとまずくないか？
大丈夫？

前まで俺に逆らいやがって！だとか言ってたけど最近はなんか大人しいしニアミス誘発してるしなんだかなあと思うんぬ…張り合いがないんぬ

お前はカスや

>これ通報するとまずくないか？
>大丈夫？
作り話なんぬ〜

作り話でよかった〜

更年期障害が終わったんぬなぁ

>お前はカスや
ペナルティだから出勤カード切らずにお前のマイナスをゼロに戻せ！お前の事情なんか知るか！と言ってたからひたすら上司を落とすために色々細工してたんぬ…
初めは俺じゃない！俺はそんな事しないから俺じゃねえと言ってたけどだんだんマニュアル見直してたりひたすら点検してたけど定期的に破壊してたんぬ…

今はちょっとしょぼくれてたし愚痴が多くなってきたんぬ
大体すまんなこんな愚痴こぼしてみたいな感じで弱気になってるしなんだかなあもっと喧嘩したかったんぬ…と複雑なんぬ

カスの所業

会社が二人まとめて処分すればいい環境になるんぬ

作り話でよかったんぬ〜

まあやられたらやり返す精神は大事だけど程々にな

パワハラが前時代的すぎるしそんなやついねぇよ

自分がやりましたって泣きながら白状して向こうも泣いて熱く抱き合えばいいんじゃね

どうしようあんまりスレぬにも同調できないや

これぐらい自主的に動いてくれる作り話が俺は好きだな

カスvsクズ
勝手に戦え！

>まあやられたらやり返す精神は大事だけど程々にな
普段から俺は口は悪いが地頭がいいのでお前らとは違うと言ってたのでその自信を無くさせただけなんぬ…
大卒だからと目をつけてきてお前はカスみたいな人間だな一印象で見抜いたわと言われたのまだ覚えてるんぬ…

>どうしようあんまりスレぬにも同調できないや
人が壊れていく過程を見るのは楽しいよ？

作り話でよかったんぬなぁ

>パワハラが前時代的すぎるしそんなやついねぇよ
いや…

かなりWIN寄りなんぬ

>お前はカスみたいな人間だな一印象で見抜いたわ
言うだけはある

対消滅して

どこまで追い込みたいの？そろそろ手の引き時に見えるけど

>大卒だからと目をつけてきてお前はカスみたいな人間だな一印象で見抜いたわと言われたのまだ覚えてるんぬ…
結構人を見る目は確かだったんぬなぁ…

>これぐらい自主的に動いてくれる作り話が俺は好きだな
勿論弱った後に今はぬの発言権結構あるな？と判断して休日の残業代どうすんです？と所長に相談したんぬ
なんか有給扱いで休んでいい日がめっちゃ増えたんぬ
マネーは増えなかったんぬ
春に役職が上がったんぬ

上に言ってもどうせ対処されないだろうから自分でなんとかするのは賢いんぬ

調子乗らずにちゃんとトドメ刺すまで油断しないほうがいいんじゃない
精神的に追い込まれた奴の方が何するかわかんないよ

>どこまで追い込みたいの？そろそろ手の引き時に見えるけど
今は何もしてないけど疑心暗鬼になりすぎて手が遅くなってるしついていけてない感じがあるんぬ
どうアドバイスしたらいいものか…もしかしたら壊れてるかもしれないと確認しすぎて可哀相には思うんぬ

もしもし？内部通報部門？
この二人です

スレぬの喧嘩は陰湿なんぬ

もうやってないから完全犯罪すぎるわ

上司がここを見ていない保証はないんぬなー

何哀れてんでんだよ
うつ病で休職するまで手を緩めるなよ

うちの職場じゃなくてよかったんぬな〜

アクティブなカスは心強いんぬ

>何哀れてんでんだよ
>うつ病で休職するまで手を緩めるなよ
ちょっとうつ病かな？と心配はしてるんぬ
マジでポカミス増えてるしなんだかなあ…でももっとなんというか威勢が良かったのに弱るのも早すぎない？と思ったんぬ
攻撃的だけど防御スカスカはなんだかぬ

胸糞な話題だったんぬ

>攻撃的だけど防御スカスカはなんだかぬ
パワハラ上司って大体どこもこんな感じな気がするんぬ

カスと言われてカスになったのか元々カスだったのか判断に悩むところだな

生産性を違いに落としあってるの馬鹿だろ

「」はやけにパワハラ上司の肩を持つんぬ
ぬは先に仕掛けてきたほうが10悪いって教わったからインガオホーにしか見えないんぬ

>大卒だからと目をつけてきてお前はカスみたいな人間だな一印象で見抜いたわと言われたのまだ覚えてるんぬ…
これ言われて本当にカスなのは珍しいな…

パワハラするやつの多くはパワハラに弱いんぬ！

腹いせで会社の備品壊したりするのはパワハラと同じくらい品性疑うのが普通だと思うんぬ…

パワハラ上司が消えたらスレ「」が上司になりかねないんぬ
経験不足のまま昇進すると痛い目に遭う事が見えてるからまだ上司が消えるのは早いんじゃないか？と心配してるだけなんぬ肩を持つとかそんな事はしないんぬ

別にパワハラ上司の肩持ってないんぬ
それを上回る所業をするスレキャッツを叩いてるんぬ

正しい自信の砕き方ではある

作り話なんぬ
真面目に取り合うとバカを見るんぬ

これ本当にdrawなんぬ！？

割れ鍋に綴じ蓋なんぬな〜

大半の｢｣は知らない上司より目の前の｢｣を叩く方がいい音鳴ると知ってるんぬな
｢｣はカスなのでは？

>腹いせで会社の備品壊したりするのはパワハラと同じくらい品性疑うのが普通だと思うんぬ…
腹いせならまた直情的だけどスレぬは上司を追い詰めるために計画的にやってるんぬ…

大卒だから目をつけられるってそんなに高卒ばっかりの職場なのか…

陰湿度が高いほうが勝つんぬなぁ〜

クズとカスで対消滅するのが一番いいんぬなー

ほれ見なさい
パワハラが訳の分からないモンスターをいたずらに生み出してしまったんぬな

俺はそんなことしないから俺じゃない理論結構いうよね

相手がパワハラしてくるからって自分が犯罪やってりゃ世話ないわ
将個集めて労基にでも行きゃよかったのに

二人揃って生産性大マイナスになる事ってあるんぬ
本当に不思議なんぬ

>大卒だから目をつけられるってそんなに高卒ばっかりの職場なのか…
むしろ大卒のくせに頭の程度がその程度なのかと言いたくなる所業なんぬな

上司にやり返すために会社の財産に傷付けてるんだからそりゃダメだわ

因果関係で言えばパワハラしなかったらモンスターは生まれなかったので最初にパワハラしなければ良かっただけなんぬ

パワハラがなければモンスターなんて生まれなかったんぬ
罪深いことなんぬな

>大卒だからと目をつけてきてお前はカスみたいな人間だな一印象で見抜いたわと言われたのまだ覚えてるんぬ…
実際カスだから何も間違ってなかったんぬな

>大卒だから目をつけられるってそんなに高卒ばっかりの職場なのか…
スレぬじゃないんぬがぬも似た感じに難癖つけられたのが何回もあるんぬ
大事になって管理職全員集めていいトシこいて学歴妬みなんて大概にしろよオメーラみたいな話になったんぬ
drawなんぬ

他にも細工してるやつがいる線は無いんぬか？

憎しみは何も生まないの実例なんぬ

相手がカスだからって自分もカスになってはいけないって事がよく分かるんぬな

弱ってるならつけ込むんぬ
女装させて第二の人生歩ませるんぬ
ここまで書いてなんかジャンプラにそんな読み切りあったなと思ったんぬ…

マッドサイエンティストが自分の作った醜いモンスターにやられる展開みたいで好き

>これ通報するとまずくないか？
>大丈夫？
秘密の暴露なんぬ〜

カスにパワハラをしてはいけないんぬ
もちろんカス以外にもパワハラをしてはいけないんぬ

>カスにパワハラをしてはいけないんぬ
>もちろんカス以外にもパワハラをしてはいけないんぬ
先輩もカス上司に散々パワハラされてもう無理です限界ですと辞めていったんぬ
上司はガハハよええなあと笑ってたし俺は口が悪かっただけ相手が真に受けたのが悪いと所長に言ってたんぬ
所長も上司の言葉を鵜呑みにするのはどうかと思ったんぬ

ぬー
でもこれ長年越しに殴り返されただけでそもそも殴らなければ殴られずに済んだんぬ

いまどき90年代みたいなパワハラかます上司と
そいつに復讐するためなら会社の損害を顧みないカス
どっちも対消滅するのが会社の最大の利益だったのでは…

上司消えたら「」が第二のパワハラ上司になるんぬなぁ

バレないように機械を壊すのは恐ろしく早い仕事なんぬ

>バレないように機械を壊すのは恐ろしく早い仕事なんぬ
そりゃ休日は誰も出勤してないんぬ

地獄みたいな会社なんぬな〜…

>地獄みたいな会社なんぬな〜…
パワハラ野郎とネクラ「」がいるだけの楽しい会社なんぬ！

>大卒だから目をつけられるってそんなに高卒ばっかりの職場なのか…
自己紹介もしてないし大卒でもないのに大卒は頭が固いから教えても覚えられねぇよなぁ？って言われたな…

やり返さなければ自分が精神破壊されてたと思うと何にも言えないんぬ

スレキャッツ鬼つええ！
このままパワハラ上司退職に追い込んでやろうぜ！

同じレベルなんぬなー

もっと壊せ

追い詰めて自殺まで行ったらまたスレ立てて欲しいんぬ

同レベルが入社してるんぬなあ〜

椅子なら壊したことあるけど機械はぬ…

>>どこまで追い込みたいの？そろそろ手の引き時に見えるけど
>今は何もしてないけど疑心暗鬼になりすぎて手が遅くなってるしついていけてない感じがあるんぬ
>どうアドバイスしたらいいものか…もしかしたら壊れてるかもしれないと確認しすぎて可哀相には思うんぬ
不定期的にモノ破壊して間隔をあけ最終的には何もしないのに勝手に人が壊れるのは最高効率はんぬ
嫌がらせとしては最高の手腕なんぬな

関係ねぇ戦いてぇ

人間失敗が続いて否定され続けるとどんどん弱るものなんぬ
パワハラも同じ結果を生むから因果応報ではあるんぬ

>ブリリアント・ジャークは上記タイプのいわゆる「性格が悪い人」に該当すると考えられ、組織の生産性を30〜40％低下させ得る人物と推察される。

当たり前だけど他人に無茶苦茶やるヤツは恨まれるし相応にやられるんだよね…

>当たり前だけど他人に無茶苦茶やるヤツは恨まれるし相応にやられるんだよね…
俺は面白い事をやっただけ
駄目な奴が悪いと主張してたからこういう時弱るととことん弱るな…と思いましたんぬ

大抵のパワハラ被害者は泣き寝入りか見切り退職でパワハラ側が残り続ける構図になりがちだからやり返すのは否定できないんぬ

追い詰められた時に味方してくれる者がいないのは哀れなんぬな

>大抵のパワハラ被害者は泣き寝入りか見切り退職でパワハラ側が残り続ける構図になりがちだからやり返すのは否定できないんぬ
やり返した結果被害者が前科持ちになるケースもあるから気を付けるんぬ
うるせえしらねえって言うなら好きにするんぬ

これは作り話なんぬが同じ感じでやり返してた奴は最後上司の自費で置いたスマホ連動の監視カメラに引っかかって日本から追放されてたんぬ

やり返してる内容自体もう単なる器物破損の犯罪自慢だもん

>>大抵のパワハラ被害者は泣き寝入りか見切り退職でパワハラ側が残り続ける構図になりがちだからやり返すのは否定できないんぬ
>やり返した結果被害者が前科持ちになるケースもあるから気を付けるんぬ
>うるせえしらねえって言うなら好きにするんぬ
泣き寝入り側が泣いてるケースばかりになるんぬなー

パワハラによって生まれた哀れなモンスターなんぬ…

会社の機械は壊しちゃダメだけどパワハラで人間を壊すのはいいってのは随分不思議なんぬなぁ

有害と陰湿ならギリギリ陰湿の味方をするんぬ…
まあやってることは犯罪なんぬが…

関係ない作り話だけど整備に出した機械が帰ってきても壊れてることが度々あって最近特定の整備屋と取引切ったことがあるんぬまさかなーなんぬ

>会社の機械は壊しちゃダメだけどパワハラで人間を壊すのはいいってのは随分不思議なんぬなぁ
違う問題を一緒にしてるからそう感じるんぬ
前者と後者は別の問題なんぬ

ぬの経験則上パワハラ野郎は何か都合の悪い事があると犯人探しに躍起になる印象なんぬがよくバレてないんぬな…

今までに見たパワハラ上司に反撃話だと上司が次の日から会社に来なくなった作り話とかすごかったんぬなあ
あれは未だに強烈すぎて忘れられないんぬ

チンポバトラーはうまくやったんぬなぁ

当人たちはともかく関わってる周りの人がかわいそうなんぬ
作り話でよかったんぬ

会社の備品破壊やミス誘発で精神攻撃と車の上に冷凍オキアミ乗せて一撃廃車のどちらがマシかと言われたらまぁ前者だが…

>車の上に冷凍オキアミ乗せて一撃廃車
なんて？

>冷凍オキアミ乗せて一撃廃車
なにそれ…

>ぬの経験則上パワハラ野郎は何か都合の悪い事があると犯人探しに躍起になる印象なんぬがよくバレてないんぬな…
また犯人捜しですんぬ？証拠見せてくださいよ証拠！と強気に何度も出てたんぬ
証拠もないくせに犯人捜しするの仕事の邪魔っすわで締めなんぬ

>>車の上に冷凍オキアミ乗せて一撃廃車
>なんて？
大体の車はワイパーあたりにエアコン用の外気取り込むための穴があるんぬ
そこに冷凍オキアミを置いて放置すると解凍されたオキアミ汁がエアコン内部に侵入して一生オキアミの匂いになるんぬ