新卒？

>新卒？
中途八年目のｵｻｰﾝなんぬ

辞める前に病院行って休職した方がよかったんぬ…
それはそれとして病院にはちゃんといったなう？

まあ頭回らなくなってた状態だろうから
死ぬ前に辞めれて良かったくらいに捉えよう

ハロワ行け

相当限界だったんぬな〜

ひとまず失業手当の申請だけはがんばるんぬ

メンタルおかしくなるレベルだったならどうせ辞めなきゃもたないし概ねVictoryでいいんじゃないかぬ

病院行って鬱判定貰ってから辞めれば失業手当待機なしで貰えたのに…なんぬ

心配無用なんぬ
ぬも同じように先が決まってないけどもう耐えられないから辞めたんぬ
1か月後に辞めますんぬ！ちなみに先は決まってませんぬ！
で辞めてその1か月で次を見つけて空白期間なしでなんとかなったんぬ
なんとかなるもんなんぬ

>辞める前に病院行って休職した方がよかったんぬ…
>それはそれとして病院にはちゃんといったなう？
休職は最後まで考えたけどどうせ休職期間に転職活動もできないし
どっちにしたって地の底まで落ちた扱いが変わるわけでもないから遅かれ早かれ辞めることになるぬぅ…ってなってもう勇気を出したんぬ…

まあ辞めますの一言はマジで勇気いるし頑張ったよ
先決まってないと今後どうしようとか出てまず言えないから

働いたままつぎ探せる人は誰に言われんでも探せる
まず辞めないと身動きとれんのだからさっさと辞めるんぬ

ぬも新卒で入った会社でメンタルやって次の仕事とか決めないまま逃げるようにやめたんぬ
そのあと全然違う職種の派遣一年ちょっとやって正社員登用されたんぬ
しかも前の開始より100倍くらい業績も規模も上の会社なんぬ
生きてればどうにかなるんぬ
辞めるのが一番きついんぬキャッツは勇気を出したんぬ

>休職は最後まで考えたけどどうせ休職期間に転職活動もできないし
休職中でも転職活動はしても良いんぬ
現場環境と合っていないのが問題なら転職においてはデメリットにもならんぬ

脳やられたら終わりぬ
限界なら辞めて正解ぬ

一回深刻にダメージ入ると回復しないっていうんぬ
頭働かなくなったら逃げ一択なんぬ

>病院行って鬱判定貰ってから辞めれば失業手当待機なしで貰えたのに…なんぬ
仕事割り振られて先考えられない身の危険感じるから辞めますってなってたらそんなことしてる余裕ねーんぬ

冷静に考えられない状況だったんだから辞めて正解なんぬ

休職って言っても仕事のこと考えると頭痛出るレベルなら休職明けのこと考えるだけでしんどいかもしれないし選択の1つだと思うぬ
というか休職利用して次探すムーブできるのはかなり余裕ある方なんぬ…

ちょっと休みな
人生の夏休みと思ってさ

実家を頼れるなら１年とか期間を決めて出戻って休むのも手なんぬ

貯金いくらくらいあるんぬ？

>実家を頼れるなら１年とか期間を決めて出戻って休むのも手なんぬ
実家もう無いんぬ
>貯金いくらくらいあるんぬ？
なんもしてないと半年でからっけつになるくらいなんぬ

死ぬよりは賢い選択だよ
まずは休め
よく頑張った

>なんもしてないと半年でからっけつになるくらいなんぬ
健康保険と年金のこと考慮してないならもっと早く消えるんぬ

>>なんもしてないと半年でからっけつになるくらいなんぬ
>健康保険と年金のこと考慮してないならもっと早く消えるんぬ
そういえばそうなんぬ…
冬はホームレスデビューかぬ…

住民税もお忘れなくなんぬ

同じような状態だけどぬは実家があってよかったんぬー
まぁそれでも住民税や健康保険は襲いかかってくるんぬが
あと年金は離職票あれば納付猶予措置とかもやってくれるんぬ
とりあえずまずは市役所に相談しに行くんぬ

>住民税もお忘れなくなんぬ
ぬぁ…闇バイドも待った無しになりそうなんぬ…

>ぬぁ…闇バイドも待った無しになりそうなんぬ…
team R-typeにでも行くんぬ？

命の危機なら仕方がないって通ったなら病院探して休むのは大事だ

自己都合での退職でも残業時間が一定以上だと会社都合になるとかの特例もあるから調べてみるんぬ

とりあえずバイトしとくといいんぬ
下手な正社員より手元に残るお金多かったりするから食うに困るって事はあんまし無いんぬ

失業保険とかないんぬ？

ベテランが辞める時ってこう言う精神状態なのかな…
うちも最近入社歴長い人がどんどん減ってる…

>失業保険とかないんぬ？
自分から辞めるなら支給は3か月後なんぬ
会社都合か病気理由ならすぐ貰えるんぬ
だから辞める前にイシャに行って診断書を貰えと「」みんな口揃えて言うんぬ

ぬはもう辞めるって決めて無敵の人状態となりクソ上司に常に半ギレ怒られたら逆ギレのモンスターと化したんぬ
モンスターのまま2年ほど暮らしているんぬ

>モンスターのまま2年ほど暮らしているんぬ
バケモノかよ

>ぬはもう辞めるって決めて無敵の人状態となりクソ上司に常に半ギレ怒られたら逆ギレのモンスターと化したんぬ
>モンスターのまま2年ほど暮らしているんぬ
職場で話す人とかいるの？

年金は収入無くなったら支払猶予あるはずだから何とかなるんぬ
うつ寸前まで追い詰められてると判断力低くなるからまずは公的機関の窓口頼ったほうがいいんぬ

>ぬはもう辞めるって決めて無敵の人状態となりクソ上司に常に半ギレ怒られたら逆ギレのモンスターと化したんぬ
>モンスターのまま2年ほど暮らしているんぬ
心が…心が強い…！

>ぬはもう辞めるって決めて無敵の人状態となりクソ上司に常に半ギレ怒られたら逆ギレのモンスターと化したんぬ
>モンスターのまま2年ほど暮らしているんぬ
ポケモンバトル！

ぬは社内で別のプロジェクトに逃げたんぬ
でかい会社はこれができて良いんぬ

シッそのまま黙って聞くんぬ
自己都合退社でも傷病が原因なら医者の証明書があれば失業保険がすぐ下りるんぬ

ぬも休職しているんぬ

頭回らないレベルでどうにかなってるならここは更に悪化する場所じゃなかろうか
まぁかといってXでも悪化するか
スマホ使うな

一応退職後も傷病手当金もらえるらしいんぬな！

実は働いてなくても精神は蝕まれるんぬ！

過労死ライン超えてるなら休職して実績踏んで会社にダメージ与えるほうが気持ちいいんぬ
ぬはそれやらずに辞めたから違法行為な会社が制裁されずに生き残ってしまっているんぬ

8年ぐらいで仕事飽きちゃうからしょうがねーんぬ

失業保険って案外もらえる期間短いんだぬ…

>失業保険って案外もらえる期間短いんだぬ…
普通の人なら半年で転職するからか半年以上かかるのはもう見込みがないからかぬぅ

>2年ぐらいで仕事飽きちゃうからしょうがねーんぬ

開き直りって実際大事なんぬ
周りの人がどうとかは周りの人が考えるんぬ
まずは自分なんぬ！

転職してわかるのは大した仕事やってないのに面談や審査がやたら細かくてめんどくさい会社多いんぬ

しんどければ辞めるのもありだし上のほうの居直りモンスターにクラスチェンジするのもありなんぬ
自分の身を守れるのは自分だけなんぬ

エージェント会社の人曰く企業側特に人事はどういう人が自社に最適なのか本来どういう人を雇うべきなのかなんも考えてねーところばっかですよって言ってたんぬ